专业技术人才知识更新工程急需紧缺人才培养培训项目是在12个重点领域和现代物流、电子商务、法律、咨询、会计、工业设计、知识产权、食品安全、旅游等9个现代服务业领域，以（）为主要内容，实施短期培训项目，培养培训急需紧缺人才A、更新知识B、掌握先进技术C、提升专业技术水平D、提高领导才能
专业技术人才知识更新工程急需紧缺人才培养培训项目是在12个重点领域和现代物流、电子商务、法律、咨询、会计、工业设计、知识产权、食品安全、旅游等9个现代服务业领域，以（）为主要内容，实施短期培训项目，培养培训急需紧缺人才
- A、更新知识
- B、掌握先进技术
- C、提升专业技术水平
- D、提高领导才能
相关考题：
企业职工教育培训经费的补充方式不包括（ ）。A.企业新建项目应按照国家规定的相关标准，在项目投资中列支技术技能培训费用B.企业更新设备，研制新产品时，应预留一部分用于职工教育与培训，列入折旧费用项目C.企业工会年度内按规定留成的工会经费中，应有一定部分用于职工教育与培训，列入工会预算掌握使用D.企业进行技术改造和项目引进、研究开发新技术、试制新产品，应按相关规定从项目投入中提取职工技术技能培训经费，重点保证专业技术骨干、高技能人才和急需紧缺人才培养的需要
人力资源社会保障部从2011年至2020年，在12个重点领域和9个现代服务业领域实施专业技术人才知识更新工程。下列不属于专业技术人才知识更新工程实施领域的是（）。A、咨询B、电子商务C、农业科技D、幼儿教育
国家中长期人才发展规划纲要（2010--2020）》指出，我国当前专业技术人才的发展目标是（）。A、适应社会主义现代化建设的需要B、以提高专业水平和创新能力为核心C、以高层次人才和紧缺人才为重点D、打造一支宏大的高素质专业技术人才队伍E、打造一支宏大的普通的专业技术人才队伍
电子商务培训服务业发展现状是（）。A、电子商务培训不断普及B、电子商务培训市场运行有序C、电子商务专业人才紧缺，培训需求空间大D、电子商务培训市场混乱，培训机构良莠不齐E、电子商务人才市场需求不足
《专业技术人才知识更新工程实施方案》中明确规定：加强继续教育与专业技术人才使用政策的贯通。参加“工程”培养培训和学习情况作为个人专业技术经历和接受继续教育的重要记载。完善继续教育与（）等人事管理制度的衔接A、工作考核B、职称评聘C、竞争上岗D、岗位聘任（聘用）
《专业技术人才知识更新工程实施方案》目标任务提出：围绕我国经济结构调整、高新技术产业发展和自主创新能力的提高，在（）等12个重点领域，开展大规模的知识更新继续教育A、装备制造B、新媒体C、生物技术D、新材料
国家级专业技术人员继续教育基地是经（）认定，以对专业技术人员进行补充、更新知识，拓展知识结构，提高综合素质和创新能力为基本内容开展教育培训的机构，是国家培养培训高层次、急需紧缺和骨干专业技术人才的服务平台A、科技部B、教育部C、人力资源社会保障部
根据《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》，人事部于2005年9月27日印发了《专业技术人才知识更新工程（“653工程”）实施方案》《方案》指出：到2010年6年间，国家将在现代农业、现代制造、信息技术、能源技术、现代管理等5个领域，重点培训（）紧跟科技发展前沿、创新能力强的中高级专业技术人才A、100万名B、200万名C、300万名
单选题根据《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》，人事部于2005年9月27日印发了《专业技术人才知识更新工程（“653工程”）实施方案》《方案》指出：到2010年6年间，国家将在现代农业、现代制造、信息技术、能源技术、现代管理等5个领域，重点培训（）紧跟科技发展前沿、创新能力强的中高级专业技术人才。A100万名B200万名C300万名
多选题人力资源和社会保障部发布《2012 年国家专业技术人才知识更新工程工作计划》。计划要求：以（）技术人才培养为重点，大力实施重点项目，全面推动专业技术人才继续教育工作的发展。A复合型B高层次C急需紧缺D骨干专业E中青年
多选题专业技术人才知识更新工程急需紧缺人才培养培训项目是在12个重点领域和现代物流、电子商务、法律、咨询、会计、工业设计、知识产权、食品安全、旅游等9个现代服务业领域，以（）为主要内容，实施短期培训项目，培养培训急需紧缺人才A更新知识B掌握先进技术C提升专业技术水平D提高领导才能
多选题电子商务培训服务业发展现状是（）。A电子商务培训不断普及B电子商务培训市场运行有序C电子商务专业人才紧缺，培训需求空间大D电子商务培训市场混乱，培训机构良莠不齐E电子商务人才市场需求不足