“商务谈判成功模式”的实施是有前提条件的,就是必须()。A、树立正确的谈判意识B、组成强大的谈判队伍C、制定可行的谈判方案D、注重人际关系

“商务谈判成功模式”的实施是有前提条件的,就是必须()。

  • A、树立正确的谈判意识
  • B、组成强大的谈判队伍
  • C、制定可行的谈判方案
  • D、注重人际关系

相关考题:

语言技巧在商务谈判中的地位和作用表现在()。 A. 是商务谈判成功的必要条件B. 是处理谈判双方人际关系的关键环节C. 是阐述己方观点的有效工具D. 是实施谈判技巧的重要形式

在商务谈判中,谈判成功应重视的价值标准有:() A. 成本优化标准B. 目标实现标准C. 战略战术标准D. 人际关系标准

商务谈判中,要做到对事不对人,应把握的原则是()。 A、正确处理和对方的人际关系B、正确理解谈判对方C、注重立场,而非利益D、控制好自己的情绪E、创造双赢的解决方案

语言技巧在商务谈判中的重要性体现在()。 A、语言艺术是商务谈判中表达自己观点的有效工具B、用好语言艺术一定能使谈判最终成功C、语言艺术是实施谈判策略的唯一途径D、语言艺术决定商务谈判中的人际关系

下列哪项不是商务谈判的特征() A.以获得经济利益为目的B.注重合同条款的严密性与准确性C.以价值判断为核心D.商务谈判就是价格谈判

谈判的步骤一般包括商务谈判和()A、价格谈判B、技术资料谈判C、技术实施谈判D、技术谈判

商务谈判准备工作不包括以下哪项( ) A. 谈判背景调查B. 谈判组织准备C. 谈判人员确定D. 谈判方案的制定

商务谈判的要素是指构成商务谈判活动的必要因素,商务谈判的基本要素包括:()A谈判的主体B谈判对象C谈判的客体D谈判的目标

需求层次理论在商务谈判中的应用包括() A.注意发展商务谈判者高等级的需求。B.在商务谈判中注重关系的建立与维护C.商务谈判者在进行商务谈判时的首要任务是分析对方的需求层次D.应抓住并设法满足商务谈判者的主导需求

商务谈判的价值评判标准有()。A、看商务谈判目标的实现程度B、看谈判的效率如何C、看谈判参与人数的多少D、看谈判后人际关系如何

制定国际商务谈判策略的步骤是:对谈判环境因素的分析、()、()、()和模拟谈判。

按商务谈判者采取的态度和方法,将商务谈判的类型分为()。A、纵向商务谈判、横向商务谈判、原则式商务谈判B、纵向商务谈判、横向商务谈判、第三地谈判C、软式商务谈判、硬式商务谈判、封闭式谈判D、软式商务谈判、硬式商务谈判、原则式商务谈判

商务谈判准备工作一般包括确定谈判目标与谈判原则、培养正确的谈判心理、信息搜集、制订方案、组建谈判团队等。

商务谈判准备工作一般包括确定谈判()与()谈判、培养正确的谈判心理、信息搜集、制订方案、组建谈判团队等。

制定方案是商务谈判活动中最为关键的环节,是拟定谈判策略的必要条件。()

商务谈判的成功模式有哪些

语言技巧在商务谈判中的地位和作用表现在()。A、是商务谈判成功的必要条件B、是处理谈判双方人际关系的关键环节C、是阐述己方观点的有效工具D、是实施谈判技巧的重要形式

商务谈判准备阶段的最后一项工作是()。A、前期调查B、方案制定C、场地选择D、模拟谈判

模拟谈判的必要性表现在()。A、提高应对困难的能力B、制定谈判方案C、训练和提高谈判能力D、了解对方可能的谈判策略E、检验谈判方案是否周密可行

单选题按商务谈判者采取的态度和方法,将商务谈判的类型分为()。A纵向商务谈判、横向商务谈判、原则式商务谈判B纵向商务谈判、横向商务谈判、第三地谈判C软式商务谈判、硬式商务谈判、封闭式谈判D软式商务谈判、硬式商务谈判、原则式商务谈判

单选题语言技巧在商务谈判中的重要性体现在()A 语言艺术是商务谈判中表达自己观点的有效工具B 用好语言艺术一定能使谈判最终成功C 语言艺术是实施谈判策略的唯一途径D 语言艺术决定商务谈判中的人际关系

多选题语言技巧在商务谈判中的地位和作用表现在()。A是商务谈判成功的必要条件B是处理谈判双方人际关系的关键环节C是阐述己方观点的有效工具D是实施谈判技巧的重要形式

多选题商务谈判的价值评判标准有(  )。A要看商务谈判目标的实现程度B要看谈判的效率如何C要看谈判参与人数的多少D要看谈判后人际关系如何

单选题商务谈判准备阶段的最后一项工作是()。A前期调查B方案制定C场地选择D模拟谈判

多选题商务谈判中,要做到对事不对人,应把握的原则是()。A正确处理和对方的人际关系B正确理解谈判对方C注重立场,而非利益D控制好自己的情绪E创造双赢的解决方案

问答题商务谈判的成功模式有哪些

( 难度:中等)关于商务谈判,下面说法正确的是:A.掌握竞争对手的信息就能获得谈判的成功。B.掌握了谈判对方的信息就能获得谈判的成功。C.掌握了对手的报价有助于制定更具竞争力的报价策略。D.了解客户心里的真正的倾向,有助于制定针对性强的谈判策略,把握谈判的主动权。