霍哲认为,绩效可以分为三个不同层次:个人的、团体的及组织的。() 此题为判断题(对,错)。
霍哲认为,绩效可以分为三个不同层次:个人的、团体的及组织的。()
此题为判断题(对,错)。
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我们认为绩效分为两个层次,即包括()绩效和员工个人绩效两方面
此题为判断题(对,错)。