绩效考核标准是对员工()的数量和质量进行监测的准则。A. 人员B. 绩效C. 积分D. 训练

绩效考核标准是对员工()的数量和质量进行监测的准则。

A. 人员

B. 绩效

C. 积分

D. 训练

相关考题：

下列哪些不是绩效考核结果反馈的内容()。 A.听取员工对绩效考核结果的看法B.探讨该绩效考核结果的成因C.审定和确认绩效考核计划D.告知员工绩效考核的结果

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会议绩效考评标准（）A．是指对会议工作人员绩效数量进行评价的准则B．是指对会议工作人员绩效质量进行评价的准则C．具有完整性D．具有协调性

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会议绩效考评标准( )。A.是指对会议工作人员绩效数量进行评价的准则B.是指对会议工作人员绩效质量进行评价的准则C.具有完整性D.具有协调性

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下列说法错误的是（）。A．绩效考核项目是指绩效考核的维度，即要从哪些方面对企业员工进行考核B．绩效考核指标是指绩效考核项目的具体内容，是对绩效考核项目的细化和分解C．绩效考核标准必须具有不变性，不能因人而异D．绩效考核标准必须与组织的战略日标、部门的工作任务和职位职责保持一致

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绩效考核标准是对员工绩效的数量和质量进行监测的准则。() 此题为判断题(对，错)。

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（　　）是关于企业员工工作任务在数量和质量方面的要求，它明确回答了应该把绩效考核内容所界定的工作任务做到什么程度或应该使之达到什么标准。A.绩效考核项目B.绩效考核指标C.绩效考核评价D.绩效考核标准

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绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定,具体包括绩效考核项目和（）A.绩效考核方法B.绩效考核指标C.绩效考核周期D.绩效考核反馈

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绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定，具体包括绩效考核项目和()。A:绩效考核数量B:绩效考核质量C:绩效考核时间D:绩效考核指标

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国网运检部对各省公司运维工作情况进行考核，并将结果纳入（）。(A)员工绩效考核 (B)年度运检绩效考核 (C)领导绩效考核 (D)同业对标考核

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