《企业年金办法》制定的依据() A、《中华人民共和国劳动法》B、《中华人民共和国劳动合同法》C、《中华人民共和国社会保险法》D、《中华人民共和国信托法》和国务院有关规定
《企业年金办法》制定的依据()
A、《中华人民共和国劳动法》
B、《中华人民共和国劳动合同法》
C、《中华人民共和国社会保险法》
D、《中华人民共和国信托法》和国务院有关规定
相关考题：
2011年的《企业年金基金管理办法》对2004年《企业年金基金管理试行办法》关于投资监管方面的调整，反映了()。A、我国企业年金投资管制的放松B、企业年金投资监管由数量限制监管转变为审慎人监管模式C、企业年金投资监管的严格化D、企业年金投资监管由审慎人监管模式转变为数量限制监管模式
根据我国《企业年金试行办法》和《企业年金管理试行办法》中对受托人的规定，正确的说法有（）。①企业年金受托人可以是企业成立的企业年金理事会，也可以是符合国家规定的法人受托机构②企业年金理事会除管理本企业的企业年金事务外，不得从事其他任何形式的营业性活动③受托人要对企业年金计划和基金管理承担全部责任④企业年金受托人也可以是符合国家规定的法人受托机构A.①B.①②③C.①③④D.①②③④
根据我国《企业年金试行办法》第13条规定，受托人应该履行的职责有（）。①选择、监督、更换账户管理人、托管人、投资管理人等②制定企业年金基金投资策略③编制企业年金基金管理和财务会计报表④根据合同对企业年金进行监管A.①B.①②③C.①③④D.①②③④
2004年，我国《企业年金试行办法》(20号令)和《企业年金基金管理试行办法》(23号令)相继颁布实施，标志着中国做出了企业年金信托管理的政策选择。2011年5月起施行的《企业年金基金管理办法》(11号令)进一步巩固和完善了企业年金信托管理模式。3.《企业年金基金管理办法》规定，企业年金基金缴费必须归集到( )。A.企业账户B.受托财产托管账户C.个人账户D.受托财产投资账户
2004年，我国《企业年金试行办法》(20号令)和《企业年金基金管理试行办法》(23号令)相继颁布实施，标志着中国做出了企业年金信托管理的政策选择。2011年5月起施行的《企业年金基金管理办法》(11号令)进一步巩固和完善了企业年金信托管理模式。4.信托管理模式下受托人是企业年金管理运作中的核心，这主要体现在( )：①受托人是企业年金方案的发起者;②受托人对企业年金计划承担全部信托责任;③受托人是企业年金信息流管理的中心;④受托人是企业年金计划的制定者。A.①②④B.②③④C.①②③D.①②③④
我国于()年颁布了《企业年金试行办法》和《企业年金基金管理试行办法》。A:2002B:2003C:2004D:2005