就业扶贫特设公益性岗位,主要用于所在村的清扫保洁、治安巡逻、劳动保障信息收集等,年龄不超过() A.男60岁、女55岁B.男60岁、女50岁C.男55岁、女50岁D.男65岁、女50岁

就业扶贫特设公益性岗位,主要用于所在村的清扫保洁、治安巡逻、劳动保障信息收集等,年龄不超过()

A.男60岁、女55岁

B.男60岁、女50岁

C.男55岁、女50岁

D.男65岁、女50岁

相关考题：

对在公益性岗位安排就业困难人员就业的单位,按其实际安排就业困难人员人数给予岗位补贴。公益性岗位补贴期限,一般最长不超过()年。

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贫困地区人力资源社会保障部门应将新增和腾退的()优先用于安置贫困劳动力。 A.就业岗位B.保洁员C.公益性岗位D.补贴

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就业扶贫公益性岗位不包括()A.机关事业单位工勤保障和公共服务岗位以及其他岗位B.城市社区公益性岗位C.驻村第一书记D.公共服务岗位

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就业扶贫着力点不包括()A.促进贫困劳动力就业创业B.加强贫困劳动力职业培训C.开发就业岗位D.完善社会保障

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为做好社区就业岗位需求信息的收集，社区劳动保障服务机构应加强与改制破产企业劳资部门的联系，收集下岗失业人员的求职信息。判断对错

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拓展本地就业空间的方式不包括()A.特设就业扶贫公益性岗位B.建设就业扶贫基地吸纳就业C.生产就业D.支持社区工厂吸纳贫困劳动力就业

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村级保洁员属于就业扶贫公益性岗位。此题为判断题(对，错)。

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拓展本地就业空间包括()A.特设就业扶贫公益性岗位B.允许现行公益性岗位安置贫困劳动力就业C.建设就业扶贫基地吸纳就业D.支持社区工厂吸纳贫困劳动力就业

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社区就业服务是针对社区内就业困难人员提供就业机会，主要提供（）等服务A.就业再就业咨询 B.再就业培训C.就业岗位信息服务 D.社区公益性岗位开发

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