PPDF就是个人职业发展档案。它是记录员工职业展历程、职业现状和职业未来计划的一种极为有效的职业生涯规划工具。() 此题为判断题(对，错)。
在企业经营统计预测中,如果不考虑其他的发展状况,只根据某一现象的历史资料推测该现象未来水平,这种预测方法是( )。 A、指标预测法B、概率预测法C、回归预测法D、时间数列方法
绿色公路评估的实际得分应为所有一级指标得分之和,各一级指标得分应为该指标下设所有二级指标得分之和,各二级指标得分应为该指标下设所有三级指标得分之和。( ) 此题为判断题(对，错)。
民生发展指数包括()项二级指标。 A、5B、6C、7D、8
()是指根据个体的职业生涯目标和实施情况开展反馈反馈评估的方法。 A、基于目标管理的反馈评估法B、PPDF法C、360度反馈评估法D、自我评估
通过对我国工业两化融合现状调查，成熟度（应用）下设三类二级指标，其中不包括()。A:资金投入B:单项应用C:综合集成D:协同创新
总分类科目下设的明细分类科目太多时，可在总分类科目下设置二级明细科目，在二级明细科目下设置三级明细科目。()
（）是根据经济发展指标的变化与市场现象变化之间的关系，由经济指标的变化来分析、判断和预测市场未来变化的方法。A指标判断分析法B专家会议法C扩散指数法D德尔菲法
（）是根据若干个经济指标的变动，计算出扩散指数，以扩散指数为依据来判断市场未来的发展趋势。A专家意见调查法B扩散指数法C指标判断法D推算市场预测法