各部门一般员工的降职由()核准。A、董事长B、总经理C、人事部门D、董事会

各部门一般员工的降职由()核准。

A、董事长

B、总经理

C、人事部门

D、董事会

相关考题：

处理好董事长与总经理的关系是公司治理结构中重要的内容。下列对董事长与总经理关系的说法，正确的是（ ）。A．董事长与总经理是领导与被领导的关系，总经理应定期向董事长汇报和请示工作B．董事长在没有董事会决议的情况下，不能向总经理下达命令C．总经理对董事会负责，处理公司日常生产经营问题，不用请示董事长D．总经理在对公司经营管理中出现的重要问题做出决策前，应与董事长进行交流和沟通E．董事长可以向董事会提出总经理的任免建议
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下列对董事长与总经理关系的说法，正确的是（ ）。A．董事长与总经理是领导与被领导的关系，总经理应定期向董事长汇报和请示工作B．董事长在没有董事会决议的情况下，不能向总经理下达命令C．总经理对董事会负责，处理公司日常生产经营问题，不用请示董事长D．总经理在对公司经营管理中出现的重要问题做出决策前，应与董事长进行交流和沟通E．董事长可以向董事会提出总经理的任免建议
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股份有限公司的董事会秘书由（ ）提名。A．董事会B．总经理C．股东大会D．董事长
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各部门经理级人员的降职由()核定。A、人事部门负责人B、董事长C、董事会D、总经理
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对总经理、副总经理的降职需要()裁决。A、人事部门负责人B、董事长C、董事会D、总经理本人
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国有企业党组书记根据企业内部治理结构形式确定，建立董事会的一般由董事长兼任，未建立董事会的一般与总经理________。
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股份有限公司的董事会秘书由( )提名。A、董事会B、总经理C、股东大会D、董事长
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上市公司的董事会秘书由（ ）提名。A.董事会 B.总经理 C.股东大会 D.董事长
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股份有限公司的董事会秘书由()提名。A:董事会B:总经理C:股东大会D:董事长
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