员工的发展计划是具体的，应该在()方面达成共识。A:员工需要做些什么B:管理者要做些什么C:一旦达成了自我发展计划，将如何发挥员工的新技能D:员工为什么做E:管理者为什么做
有时期货的空方会拥有一些权力，可以决定交割的地点、交割的时间以及用何种资产进行交割等。那么这些权利是会增加还是减少期货的价格呢？请解释原因。
网络计划技术能在工作繁多、错综复杂的计划中找出影响工程进度的关键工作和关键线路，便于管理者抓住主要矛盾，集中精力确保工期，避免盲目施工。
10、对赛事管理者来说，无人观看比客满还要难对付。如果说看台上的观众很重要，那么，在最后一刻的紧急坐满计划能反映管理者的责任感和应对能力。
思考题： 1、各部门负责人为什么对做计划不重视？ 2、刘总牵头的年度计划为什么会失败？请结合案例材料，谈谈你的认识。 3、如果你给刘总建议的话，该公司的年度计划应该怎么做？
请比较资源需求计划和粗能力计划对模压模具的产能需求，并解释其差异来源。
7、根据Y理论，你认为持此理论观点的管理者在为下属制定计划时，会倾向于（）计划。A．战略计划B．具体计划C．综合性计划D．指向性计划