对于商场的经理来说，他最重要的技能是( )。A.概念技能B.管理技能C.技术技能D.人际技能

对于商场的经理来说，他最重要的技能是( )。

A.概念技能
B.管理技能
C.技术技能
D.人际技能

参考解析

解析：领导者的三种主要技能是技术技能、人际技能和概念技能。不同层次的管理者需要的三种技能的相对比例是不同的。管理层级越高，工作中技术技能所占的比例越小，而概念技能所占的比例越大。在越高的管理职位上，概念技能的作用也就越重要。对于高层管理者来说，概念技能是最为重要的。因此要在工作中增加概念技能的比例。

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对于高层管理者来说尤为重要的管理者技能是()。 A.概念技能B.人际技能C.技术技能D.组织技能
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对于高层管理者来说,掌握良好的()是最为重要的。 A、技术技能B、概念技能C、管理技能D、人际技能
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对于一个饭店经理，最重要的技能是( )。A．技术技能B．人际技能C．概念技能D．计算技能
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对于管理人员来说,不管其职位高低,一般都需要具备技术技能、人际技能、概念技能等。当一名管理人员由低到高晋升时,这三种技能相对重要性的变化情况是:() A、同时等幅增加B、概念技能增加最明显，其次是人际技能，最后是技术技能C、概念技能相对重要性增加，人际技能的相对重要性降低，技术技能相对不变D、人际技能增加最明显，其次是概念技能，最后是技术技能
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()对于任何层次的管理人员来说，都是同等重要的。A、技术技能B、人际技能C、决策技能D、概念技能
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对于基层管理者来说,最重要的技能是()。 A.概念技能B.人际技能C.决策技能D.技术技能
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对于高层领导来说，首位重要的管理技能是()。A.技术技能B.人事技能C.决策技能D.心理素质
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对于高层管理者来说，（ ）是最重要的。A. 创新技能B. 技术技能C. 人际技能D. 概念技能
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对于一个饭店经理来说，（ ）最重要。A．概念技能B．技术技能C．人际技能D．决策技能
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对于基层管理者来说，以下哪种技能是最重要的（　　）A.技术技能B.概念技能C.创新技能D.人际技能
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对于一个商场的经理来说，他最重要的技能是（　　）。A.管理技能B.概念技能C.人际技能D.技术技能
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根据不同层次管理者的特殊性，对于高层管理者来说，最重要的是（）A、专业技能B、理念技能C、人文技能D、交际技能
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对于中层管理者来说，应掌握的最重要的技能是（）A、理念技能B、人文技能C、沟通技能D、专业技能
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对于多重障碍儿童来说，（）技能尤为重要。主要包括：沟通和社交技能、自我照顾技能 和休闲技能。
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对于高层领导来说，首位重要的管理技能是（）。A、技术技能B、人事技能C、决策技能D、心理素质
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对于任何层次的领导者来说，（）的重要性是一样的。A、技术技能B、概念形成技能C、人文技能D、创造能力
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对于高层管理者来说，（）更为重要。A、创新技能B、技术技能C、概念技能D、业务技能
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管理者需要具备一些基本技能，对于高层管理者来说下列技能最重要的是（）。A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、三者同等重要
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对于中层管理者来说，较为重要的技能是（）。A、概念技能B、人际技能C、技术技能D、业务技能
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在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于基层领导者来说，最重要的是（）。
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对于高层管理者来说，其拥有的最重要技能应是技术技能。
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对于一线管理者来说，（）更为重要。A、创新技能B、概念技能C、理解技能D、技术技能
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对于基层管理者来说，最重要的技能是（）。A、概念技能B、人际技能C、决策技能D、技术技能
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单选题对于中层管理者来说，应掌握的最重要的技能是（）A理念技能B人文技能C沟通技能D专业技能
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单选题对于基层管理者来说，具备良好的（）是最为重要的。A人际技能B概念技能C技术技能D管理技能
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单选题对于一个商场的经理来说，他最重要的技能是（　　）。A管理技能B概念技能C人际技能D技术技能
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单选题对于管理人员来说，一般需要具备多种技能，如概念技能、人际技能、技术技能等。当一名管理人员在组织中的职位趋升时，这三种技能相对重要性的变化情况是（　　）。A同时等幅增加B概念技能重要性增加最明显，其次是人际技能，最后是技术技能C概念技能的相对重要性增加，技术技能的相对重要性降低，人际技能相对不变D人际技能重要性增加最明显，其次是概念技能，最后是技术技能
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