EAP起源于20世纪二三十年代的美国,最初是为了解决员工的( )问题。A.酗酒B.家庭暴力C.离婚D.心情抑郁

EAP起源于20世纪二三十年代的美国,最初是为了解决员工的( )问题。

A.酗酒
B.家庭暴力
C.离婚
D.心情抑郁

参考解析

解析:员工援助计划(EAP)起源于20世纪二三十年代的美国,最初是为了解决员工的酗酒问题。当时,由于人们已经认识到酒精依赖是疾病而非精神或道德问题,因此,为消除员工酗酒问题给个人和企业绩效所带来的负面影响,有的企业聘请专家帮助员工解决这些问题,并建立了职业酒精依赖项目(OAP),这就是员工援助计划的雏形。

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EAP是指组织为员工提供的专业的、系统的援助与服务活动或资源以解决个人及家庭问题。() 此题为判断题(对,错)。

EAP计划最初是为了消除(  )对个人和企业绩效所带来的负面影响。A.工作压力B.法律纠纷C.饮食紊乱D.酗酒问题

(2015年11月)EAP计划最初是为了消除(  )对个人和企业绩效所带来的负面影响。A.工作压力B.法律纠纷C.饮食紊乱D.酗酒问题

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