关于双方合同关系的协调和处理,下列说法不正确的是( )。A.自合同签字之日起生效B.以通用条件中确定的咨询、监理准备工作开始和完成时间为准C.任何一方申请并经双方书面同意时,可对合同进行变更D.当事人一方要求变更或解除合同时,应当在42天前通知对方
关于双方合同关系的协调和处理,下列说法不正确的是( )。
A.自合同签字之日起生效
B.以通用条件中确定的咨询、监理准备工作开始和完成时间为准
C.任何一方申请并经双方书面同意时,可对合同进行变更
D.当事人一方要求变更或解除合同时,应当在42天前通知对方
B.以通用条件中确定的咨询、监理准备工作开始和完成时间为准
C.任何一方申请并经双方书面同意时,可对合同进行变更
D.当事人一方要求变更或解除合同时,应当在42天前通知对方
参考解析
解析:B项,应是以专用条件中确定的咨询、监理准备工作开始和完成时间为准。
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关于劳动关系主体,以下说法不正确的是()A、劳动关系主体双方存在管理和被管理关系B、劳动关系双方在维护各自经济利益的过程中,双方的地位是平等的C、劳动关系发生在直接的劳动过程中D、劳动关系主体双方有统一的经济利益
下列关于合同生效的时间说法不正确的是( )。A一般说来,依法成立的合同,自成立时生效 B书面 下列关于合同生效的时间说法不正确的是( )。A一般说来,依法成立的合同,自成立时生效B书面合同自当事人双方签字或者盖章时生效C附解除条件的合同,自条件成就时生效D附生效条件的合同,自条件成就时生效
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下列关于合同履行中的债权转让和债务转移的说法不正确的是( )。A、是合同当事人双方基于合同内的约定B、债权转让和债务转移可以分为债务人向第三人履行债务和由第三人向债权人履行债务C、合同当事人之间的债权和债务关系因此改变D、合同当事人之间的债权和债务关系并不因此而改变
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关于聘用合同说法不正确的是()。A、聘用合同和劳动合同的区别是中国特有的现象B、聘用合同涉及的是公共服务关系,一般称之为人事关系C、人事关系双方的权利义务等同于劳动关系中的权利义务D、在许多国家这样的劳动关系有专门的法律规定
单选题关于合同解除。下列说法错误的是()。A协议解除的当事人协商一致可以解除合同B合同解除的类型主要包括协波解除和基于解除权的解除C基于解除权解除合同的包括法定解除和约定解除两种形式D基于解除权解除合同的属于合同的双方解除
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