灵活的工作时间制度不包括()A:对班制B:弹性工作制C:分职制D:非全时工作制
灵活的工作时间制度不包括()
A:对班制
B:弹性工作制
C:分职制
D:非全时工作制
B:弹性工作制
C:分职制
D:非全时工作制
参考解析
解析：企业可以根据实际情况试行较为灵活的工作时间制度，即采取软化工时的模式，如实行弹性工作制，即每周制度工时不变，在每天工作时间中规定有核心时间，在核心时间内必须上班，核心时间之外可以自由选择上下班时间；非全时工制，即是以天或以周为单位，其工时长度可以少于社会的正常工时，比如一天只工作4～6小时，一周只工作3～4天，这一制度最适合家庭主妇；分职制，即一个职业岗位由两个人分担，共同从事全时的工作，工资与福利待遇按各人所做的工时比例分配。
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单选题单位设备有效工作时间的计算公式为 ( )A单位设备有效工作时间=全年制度工作时间×每日工作小时数B单位设备有效工作时间=全年制度工作时间×每日22作小时数×设备修理必要停工率C单位设备有效工作时间=全年制度工作时间×每日工作小时数×(1-设备修理必要停工率)D单位设备有效工作时间=全年制度工作时间×每日工作小时数×(1+设备修理必要停工率)
单选题下列计算制度内实际工作时间的公式正确的是（）A制度内实际工作时间=制度工作时间-出勤时间-停工时间-非生产时间B制度内实际工作时间=制度工作时间-停工时间-非生产时间-停工被利用时间C制度内实际工作时间=出勤时间-停工时间-非生产时间-停工被利用时间D制度内实际工作时间=制度工作时间+缺勤时间-非生严时间
单选题最长劳动时间标准不包括（）A国家法定的工时制度B延长工作时间的条件及最高限额C休息休假制度D满负荷工作的条件