银行要保持一种产品的竞争优势只能是通过该产品的附加价值来保持,银行在制作市场定位图时,可选择的维度不包括( )。A.银行的实力B.服务质量C.信誉D.效益
银行要保持一种产品的竞争优势只能是通过该产品的附加价值来保持,银行在制作市场定位图时,可选择的维度不包括( )。
A.银行的实力
B.服务质量
C.信誉
D.效益
B.服务质量
C.信誉
D.效益
参考解析
解析: 银行要保持一种产品的竞争优势只能是通过该产品的附加价值来保持,银行在制作市场定位图时,可选择的维度可以是银行的实力、服务质量和信誉等因素。
相关考题:
企业在市场定位过程中,()。 A、要了解竞争产品的市场定位B、要研究目标顾客对该产品各种属性的重视程度C、要选择本企业产品的特色和独特形象D、要避开竞争者的市场定位E、要充分强调本企业产品的质量优势
下列关于银行市场定位策略的说法中,错误的是( )。A.银行市场定位战略建立在对竞争对手和客户需求分析的基础上B.银行个人贷款产品定位的第一步是制作定位图C.银行在制作市场定位图时,可选择的维度可以是银行的实力、服务质量和信誉等因素D.市场定位最终需要通过各种沟通手段,如广告、员工着装、行为举止以及服务的态度、质量等传递出去,并为客户所认同
以下关于银行市场定位原则说法错误的是 ( )A.银行进行市场定位的目的之一是提升优势B.银行在进行市场定位时应考虑全局战略目标C.银行产品具有同质性,因此产品定位策略无法提高收益D.银行在进行市场定位时要突出外部特色和内部特色
以下关于银行市场定位原则说法错误的是()A:银行进行市场定位的目的之一是提升优势B:银行在进行市场定位时应考虑全局战略目标C:银行产品具有同质性,因此产品定位策略无法提高收益D:银行在进行市场定位时要突出外部特色和内部特色
企业薪酬水平定位采取混合策略,有助于企业()A、针对特定岗位人才,保持劳动市场竞争优势B、针对特定岗位人才,赢得产品市场竞争优势C、合理控制薪酬成本,赢得产品市场竞争优势D、合理控制薪酬成本,保持劳动市场竞争优势E、合理控制薪酬成本,保持薪酬的内部公平性
企业在市场定位过程中()。A、要了解竞争产品的市场定位B、要研究目标顾客对该产品各种属性的重视程度C、要选定该企业产品的特色和独特形象D、要避开竞争者的市场定位E、要充分强调该企业产品的质量优势
房地产开发项目产品定位的目的不包括()。A、通过扩大房地产产品的市场空间来增加销量B、通过创造房地产产品的附加价值来增加开发利润C、通过增强房地产产品的市场针对性来降低开发风险D、通过构建房地产产品的有效组合来充分发挥项目的整体效用
多选题企业在市场定位过程中()。A要了解竞争产品的市场定位B要研究目标顾客对该产品各种属性的重视程度C要选定该企业产品的特色和独特形象D要避开竞争者的市场定位E要充分强调该企业产品的质量优势