组织结构的( )是进行组织结构设计、对企业的组织结构进行比较和评价的基础。A．特征因素B．权变因素C．集权程度D．人员结构
下列属于组织结构权变因素的有（ ）。①专业化程度②人员素质③关键职能④制度化程度⑤企业规模⑥企业生命周期A.①③④B.②③④C.②⑤⑥D.③⑤⑥
下列属于组织结构设计参数的类别的是( )。A．特征因素B．权变因素C．特殊因素D．可变因素E．人为因素
影响企业组织结构形成的诸多外部条件和环境是组织结构的( )。A．特征因素B．权变因素C．集权程度D．人员结构
影响企业结构的外部条件和环境，我们称之为组织结构的( )。A．特征因素B．权变因素C．环境因素D．制度因素
以下因素中,()不属于影响组织设计的权变因素。 A.战略B.规模C.人力资源特征D.组织结构
下列有关组织结构的权变因素的观点中，错误的有（ ）。A．组织结构的权变因素是指影响企业组织结构形成的外部条件和环境B．组织设计的权变观点体现了不同企业的独特性C．组织设计的权变观点体现了静态组织设计的思路D．组织设计的权变观点强调了外部环境对企业的作用
下面属于组织结构的权变因素的有（ ）。A．企业生命周期B．制度化程度C．人员素质D．职业化的程度
不属于组织结构的权变因素的是（ ）。A.企业环境B.企业战略C.企业生命周期D.人员结构
下列选项中，不属于组织结构的权变因素的是（ ）。A.组织环境B.组织战略C.组织生命周期D.人员数量
下列选项中，属于影响组织结构权变因素的有（ ）。A.管理层次与管理幅度B.组织战略C.组织环境D.地区分布E.组织生命周期
下列属于组织结构权变因素的有（ ）。①专业化程度②人员素质③关键职能④制度化程度⑤组织规模⑥组织生命周期A.①③④B.②③④C.②⑤⑥D.③⑤⑥
不属于组织结构的权变因素的是（ ）。A.组织环境B.组织战略C.组织生命周期D.人员结构
下列组织结构设计的主要参数中，属于权变因素的有( )。①管理层次和管理幅度；②企业环境；③集权程度；④企业生命周期；⑤人员素质；⑥人员结构。A.①③⑥B.②④⑤C.②④⑥D.②③⑤
下列不属于企业组织结构设计的权变因素中环境范围的是（）A、供应商B、竞争者C、职员D、顾客
合理的组织结构取决于各种权变因素，这些因素包括（）A、组织战略B、组织规模C、组织技术D、组织环境E、政府政策
下列属于组织结构权变因素的有（ ）。 ①专业化程度②人员素质③关键职能 ④制度化程度⑤企业规模⑥企业生命周期A、①③④B、②③④C、②⑤⑥D、③⑤⑥
下列不属于组织结构权变因素的是（）。A、企业的步骤B、企业环境C、企业技术D、企业生命周期
进行组织结构设计、对企业的组织结构进行比较和评价的基础是组织结构的（ ）。A、特征因素B、权变因素C、集权程度D、人员结构
单选题下列不属于企业组织结构设计的权变因素中环境范围的是（）A供应商B竞争者C职员D顾客
不定项题该公司所考虑的要素属于组织结构设计的权变因素的是（ ）。A管理层次和管理幅度B公司战略C企业技术D人员结构
多选题合理的组织结构取决于各种权变因素，这些因素包括（）A组织战略B组织规模C组织技术D组织环境E政府政策
单选题进行组织结构设计、对企业的组织结构进行比较和评价的基础是组织结构的（ ）。A特征因素B权变因素C集权程度D人员结构
单选题下列选项中，不属于组织结构的权变因素的是（ ）。A企业环境B企业战略C企业生命周期D人员数量
单选题下列不属于组织结构权变因素的是()。A企业的步骤B企业环境C企业技术D企业生命周期