专项调查表编制的相关性是指表格中所有的问题都应与调查者有关。(  )

专项调查表编制的相关性是指表格中所有的问题都应与调查者有关。(  )


参考解析

解析:相关性是指与表格中所有的问题都应与调查研究的主题有关,否则会产生大量的无效信息,干扰对调查结果的分析。

相关考题:

下列有关科研资料整理方面的描述正确的选项是( ) A.检查调查表中是否有缺项、漏项存在B.检查调查表中所填写的资料的形式是否合乎规定C.只要发现调查表中有一个问题未作回答,该调查表即应作废D.可使用计算机进行调查表中的数据检错E.根据所获数据的特征进行质量分组和数量分组,但二者不能结合使用

简述专项调查表编制的基本原则。

一般专项调查表均包括几个部分,即调查表名称、封面信、指导语、被调查者基本、主体问题、答案、编码、作业证明记载等。( )

专项调查表编制的适宜性是指表格所设计问题的内容、用语均能为被调查者接受和理解,避免使用专业术语来提问,要通俗易懂。( )

专项调查表编制的客观性是指所有的问题都不允许带有调查者的某种主观倾向和暗示,应能够让被调查者做出真实的回答。( )

调查表设计的相关性即表格中所有的问题都应与调查者有关。(  )

请简述专项调查表编制的基本原则。

在调查表格中所得到的有关“性别”的资料数据属于A.计量资料B.计数资料C.等级资料D.有序分类资料

口头询问法是由统计人员将调查表格交给被调查者,由被调查者自己填好交回的调查方法。

()是指一份表格上可以同时登记两个及两个以上调查单位有关调查项目的调查表。

()是指一份表格上只登记一个调查单位有关调查项目的调查表。

常用的调查表格式有()。A、不合格项目分类统计的调查表B、生产进程调查表C、调查缺陷位置的统计分析调查表D、综合调查表

下列有关科研资料整理方面的描述正确的选项是()。A、检查调查表中是否有缺项、漏项存在B、检查调查表中所填写的资料的形式是否合乎规定C、只要发现调查表中有一个问题未作回答,该调查表即应作废D、可使用计算机进行调查表中的数据检错E、根据所获数据的特征进行质量分组和数量分组,但二者不能结合使用

以下关于企业薪酬调查表格的描述正确的是()。A、最好能包括所有要调查的问题B、所有的企业薪酬调查项目都应该设计相关的表格C、设计的表格最好能做一个预调查,看设计的项目是否合理D、要求语言标准,问题简单明确E、明确薪酬调查问卷要调查的内容,再设计表格,满足其使用目的

调查表的应用过程可以指()、评审并修订表格等。A、记录B、编制C、确定D、试用

单选题调查表的应用过程可以指()、评审并修订表格等。A记录B编制C确定D试用

多选题调查表的应用过程通常包括( )A明确收集资料的目的B明确为达到目的所需要的资料及对资料所用的分析方法C根据目的不同,设计调查表格式,包括调查者、调查时间、地点内容和方式等项目D对搜集和记录的部分资料的预先检查,确定调查表格式设计的合理性并做出评价E如果有必要,则应评审和修改调查表格式

多选题以下关于企业薪酬调查表格的描述正确的是()。A最好能包括所有要调查的问题B所有的企业薪酬调查项目都应该设计相关的表格C设计的表格最好能做一个预调查,看设计的项目是否合理D要求语言标准,问题简单明确E明确薪酬调查问卷要调查的内容,再设计表格,满足其使用目的

问答题简述专项调查表编制的基本原则。

单选题设计调查表的步骤是()。 ①确定调查表形式 ②拟定调查提纲 ③设计调查表格 ④实验性调查、修改调查表A②①③④B①③②④C③②①④D①②⑨④

判断题专项调查表编制的相关性是指表格中所有的问题都应与调查者有关。(  )A对B错

判断题专项调查表编制的适宜性是指表格所设计问题的内容、用语均能为被调查者接受和理解,避免使用专业术语来提问,要通俗易懂。(  )A对B错

判断题专项调查表编制的客观性是指所有的问题都不允许带有调查者的某种主观倾向和暗示,应能够让被调查者做出真实的回答。(  )A对B错

判断题一般专项调查表均包括几个部分,即调查表名称、封面信、指导语、被调查者基本情况、主体问题、答案、编码、作业证明记载等。(  )A对B错

判断题调查表设计的适宜性即表格所设计问题的内容、用语均能为被调查者接受和理解。(  )A对B错

判断题口头询问法是由统计人员将调查表格交给被调查者,由被调查者自己填好交回的调查方法。A对B错

判断题调查表设计的相关性即表格中所有的问题都应与调查者有关。(  )A对B错