激励和强化人们正确的动机，满足人们合理的需要，引导和改造人们的行为，使个人目标和企业目标趋于一致、个人行为有利于企业目标的实现是服务企业管理的（）A、组织职能B、领导职能C、控制职能D、激励职能

激励和强化人们正确的动机，满足人们合理的需要，引导和改造人们的行为，使个人目标和企业目标趋于一致、个人行为有利于企业目标的实现是服务企业管理的（）

  • A、组织职能
  • B、领导职能
  • C、控制职能
  • D、激励职能

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道德还激励人们改造( )和()。
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需要激励的前提是:() A.调查了解并正确认识人们的需要B.根据不同需要采取不同的物质激励和精神激励C.对人们的多种需要进行综合分析D.了解工作本身的重要性
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什么是人们为了满足需要而激励着主体采取行动的内隐性意向()A、动机B、需要C、需求D、欲望
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激励就是影响人们的内在需要或动机，从而加强、引导和维持行为的一个循环反复的过程。()
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激励的目的是强化、引导或改变人们的行为( )
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（ ）是-种引导和推动人们在实践中改造世界、改造社会的精神性动力。
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反应变量是对人们内心动机和外部行为发生影响的各种因素的综合，也就是用以激励人们动机和行为的手段和方法，它是构成激励的外部条件。
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创新是指人们在改造自然和改造社会过程中方法、手段和结果的质的飞跃。创新激励的方式有（）。A、产权激励B、企业激励C、市场激励D、政府激励E、物质激励
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怎样引导人们积极适应环境和改造环境？
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哲学的任务是（）A、满足人们的好奇心B、帮助人们改善物质生活C、帮助人们在辩论中获胜D、指导人们正确地认识世界和改造世界
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需要激励的前提是：（）。A、调查了解并正确认识人们的需要B、根据不同需要采取不同的物质激励和精神激励C、对人们的多种需要进行综合分析D、了解工作本身的重要性
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当人们符合期望的行为得到令人愉快的刺激或奖励，可以引导人们继续做出同样的行为，这种激励方式属于（）A、正强化B、负强化C、正惩罚D、负惩罚
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（）是人类行为的直接原因，驱使人们产生某种动机。A、欲望B、需要C、动机D、激励
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领导者开展思想政治工作的功能是（）。A、对人们进行能力的培养和挖掘B、帮助人们进行科学的决策和抉择C、提高人们的岗位技能和业务水平D、对人们进行思想改造和有效激励
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（）就是通过采取使人们的需要、愿望、欲望等得到满足的措施，来引导人们以组织或领导者所期望的方式行事。
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（）着重研究需要的内容和结构，研究如何推动人们的行为。A、内容型激励理论B、过程型激励理论C、行为改造型激励理论D、组织激励理论
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单选题（）着重研究需要的内容和结构，研究如何推动人们的行为。A内容型激励理论B过程型激励理论C行为改造型激励理论D组织激励理论
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单选题什么是人们为了满足需要而激励着主体采取行动的内隐性意向：（）A动机B需要C需求D欲望
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单选题激励和强化人们正确的动机，满足人们合理的需要，引导和改造人们的行为，使个人目标和企业目标趋于一致、个人行为有利于企业目标的实现是服务企业管理的（）A组织职能B领导职能C控制职能D激励职能
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问答题怎样引导人们积极适应环境和改造环境？
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单选题通过满足人们对物质利益的需求，来激励人们的行为，调动人们的工作积极性的方法是 ( )A精神激励B物质激励C一般激励D特殊激励
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多选题下列各项中，属于采用外在激励的方式是（　　）。A培养人们的自觉意识B实施规章制度C激发人们的动机D实施奖惩措施E满足职工精神方面的需要
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判断题反应变量是对人们内心动机和外部行为发生影响的各种因素的综合，也就是用以激励人们动机和行为的手段和方法，它是构成激励的外部条件。A对B错
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单选题领导者开展思想政治工作的功能是（）。A对人们进行能力的培养和挖掘B帮助人们进行科学的决策和抉择C提高人们的岗位技能和业务水平D对人们进行思想改造和有效激励
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单选题通过合理的分配方式，将人们的工作绩效与报酬挂钩，通过分配量上的差异作为酬劳，以此来满足人们对物质条件的需求，进而激发人们更大的工作积极性的激励方式是（）。A需要激励B目标激励C物质激励D精神激励
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单选题当人们符合期望的行为得到令人愉快的刺激或奖励，可以引导人们继续做出同样的行为，这种激励方式属于（）A正强化B负强化C正惩罚D负惩罚
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单选题需要激励的前提是：（）。A调查了解并正确认识人们的需要B根据不同需要采取不同的物质激励和精神激励C对人们的多种需要进行综合分析D了解工作本身的重要性
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