关怀老师家中的锦旗背后有什么样的故事?()A、民事纠纷B、刑事案件C、劳动争议D、行政诉讼

关怀老师家中的锦旗背后有什么样的故事?()

  • A、民事纠纷
  • B、刑事案件
  • C、劳动争议
  • D、行政诉讼

相关考题:

职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理( )的有关规定处理。A.民事纠纷B.劳动争议C.行政诉讼D.人事关系

行政诉讼法是解决( )的程序法。 A、民事纠纷B、合同纠纷C、行政争议D、劳动争议

派遣机构与接受单位之间发生的争议如果涉及被派遣劳动者的利益,则属于( )。A.民事纠纷B.劳动争议C.法人争议D.行政争议

劳务派遣单位与接受单位之间发生的争议如果涉及被派遣劳动者的利益,则属于( )。A.民事纠纷B.劳动争议C.法人争议D.行政争议

劳务派遣单位与接受单位之间发生的争议如果涉及被派遣劳动者的利益,则属于()。A:民事纠纷B:劳动争议C:法人争议D:行政争议

我国社会保险行政争议的处理程序包括()P392社会保险行政争议处理包括以下程序:1)复查2)行政复议3)劳动仲裁4)行政诉讼A、复查、行政复议、劳动仲裁、行政诉讼B、调解、劳动仲裁、行政诉讼C、行政复议、调解、行政诉讼D、复查、调解、劳动仲裁、行政诉讼

职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理()的有关规定处理。A、民事纠纷B、劳动争议C、行政诉讼D、人事关系

关怀老师曾在夏威夷大学讲授劳动法

关怀老师主动请缨进行劳动法的教学。

《法学概论与劳动法》是关怀老师为劳动部培训编写的书。

下列属于关怀老师著作的是:()。A、劳动法B、经济立法经济司法C、劳动法教材D、以上都有

关怀老师讲述劳动法最初是讲述苏维埃劳动法

派遣单位与接受单位之间发生的争议如果涉及被派遣劳动者的利益,则属于()。A、民事纠纷B、劳动争议C、法人争议D、行政争议

发生什么样的劳动争议,劳动者可以申请劳动仲裁?

抗日民主政权调解工作的范围是()。A、民事纠纷和轻微刑事案件B、民事纠纷C、刑事案件D、社会危险性较大的刑事案件

我国社会保险行政争议的处理程序包括().A、复查、行政复议、劳动仲裁、行政诉讼B、调解、劳动仲裁、行政诉讼C、行政复议、调解、行政诉讼D、复查、调解、劳动仲裁、行政诉讼

《劳动法》教材是关怀老师一人主编的。

劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,不必再进行劳动仲裁程序,而按照普通民事纠纷受理。按普通民事纠纷诉讼时效一般为( )A、90天B、半年C、1年D、2年

劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,人民法院应当()。A、按照劳动争议处理B、按照普通民事纠纷处理C、告知当事人先行仲裁D、驳回起诉

单选题职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理()的有关规定处理。A民事纠纷B劳动争议C行政诉讼D人事关系

多选题关于鲁迅《好的故事》的解读,正确的是()。A从道德意义、现实关怀角度提出什么样的故事是好的故事B对反传统的新的小说叙事形式的诉求C从故事情节方面提出什么样的故事是好的故事D从小说叙事的角度提出现实层面的好的故事应该怎样叙述

单选题我国社会保险行政争议的处理程序包括().A复查、行政复议、劳动仲裁、行政诉讼B调解、劳动仲裁、行政诉讼C行政复议、调解、行政诉讼D复查、调解、劳动仲裁、行政诉讼

单选题用人单位与劳动者之间发生劳动争议时,经当事人申请,由依法设立的劳动争议仲裁委员会按照仲裁程序,依法作出裁决的活动是 ( )A和解B诉讼C劳动仲裁D民事纠纷

单选题抗日民主政权调解工作的范围是()。A民事纠纷和轻微刑事案件B民事纠纷C刑事案件D社会危险性较大的刑事案件

单选题关怀老师家中的锦旗背后有什么样的故事?()A民事纠纷B刑事案件C劳动争议D行政诉讼

单选题派遣单位与接受单位之间发生的争议如果涉及被派遣劳动者的利益,则属于()。A民事纠纷B劳动争议C法人争议D行政争议

单选题我国社会保险行政争议的处理程序包括()P392社会保险行政争议处理包括以下程序:1)复查2)行政复议3)劳动仲裁4)行政诉讼A复查、行政复议、劳动仲裁、行政诉讼B调解、劳动仲裁、行政诉讼C行政复议、调解、行政诉讼D复查、调解、劳动仲裁、行政诉讼