公务员实行国家统一的()相结合的工资制度。A.等级与工资B.职务与级别C.津贴与基本工资D.职务与待遇
与日本的终身雇佣制相配套的工资制度是:()。 A、弹性工资制B、职务等级工资制C、职务能力工资制D、年功序列制
根据劳动的复杂程度、繁重与精确程度和责任大小来划分等级,根据等级规定工资标准。这是一种什么工资制度?() A、技术等级工资制度B、职务等级工资制度C、结构工资制D、多元化工资制度
事业单位工作人员实行的工资制度是A.职务级别工资制度B.岗位技术等级制度C.岗位工资制度D.职级T资制度
我国公务员工资制度是（）。A等级工资制B职级工资制C绩效工资制D职务工资制
公务员实行国家统一的（）相结合的工资制度。A职务与级别B津贴与基本工资C等级与工龄D职务与待遇
我国实行（）相结合的公务工资制度。A 津贴与基本工资B 职务与级别C 等级与工资D 职务与待遇
混合工资制是指下列哪种工资制度。（）A、能力工资制B、职务等级工资制C、绩效工资制D、结构工资制
职务等级工资制度是用于（）A、企业工人B、企业班组C、国家机关工作人员、企业管理人员工程技术人员D、部队
事业单位现在实行的工资制度是（）。A、职称工资制度B、职级工资制度C、职务工资制度D、岗位绩效工资制度
根据劳动的复杂程度、繁重与精确程度和责任大小来划分等级，根据等级规定工资标准。这是种什么工资制度（）。A、技术等级工资制B、职务等级工资制C、结构工资制
我国等级工资制分为工人等级工资制度和（）。A、领导等级工资制度B、工种等级工资制度C、职业等级工资制度D、职务等级工资制度
我国事业单位自2006年以来实行的工资制度是（）。A、岗位绩效工资制度B、结构工资制C、职务级别工资制D、职务等级工资制
工资等级制度又称为（）A、标准工资制度B、基本工资制度C、序列工资制度D、职能等级工资制度
最常见的工资制度有（）A、技术等级工资制B、职务等级工资制C、岗位工资制D、岗位技能工资制
根据劳动的复杂程度、繁重与精确程度和责任大小来划分等级，根据等级规定工资标准。这是种什么工资制度？（）A、技术等级工资制B、职务等级工资制C、结构工资制D、多元化工资制度
单选题公务员实行国家统一的（）相结合的工资制度。A职务与级别B津贴与基本工资C等级与工龄D职务与待遇
单选题我国公务员工资制度是（）。A等级工资制B职级工资制C绩效工资制D职务工资制
单选题我国公务员的工资制度是 ( )A结构工资制度B绩效工资制度C技能工资制度D职务和级别相结合的工资制度
单选题我国事业单位自2006年以来实行的工资制度是（）A岗位绩效工资制度B结构工资制C职务级别工资制D职务等级工资制
单选题事业单位现在实行的工资制度是（）。A职称工资制度B职级工资制度C职务工资制度D岗位绩效工资制度
单选题职务等级工资制度是用于（）A企业工人B企业班组C国家机关工作人员、企业管理人员工程技术人员D部队
单选题我国新闻单位的工资制度属于（）A技术等级工资制B职务等级工资制C结构工资制D浮动工资制
单选题根据劳动的复杂程度、繁重与精确程度和责任大小来划分等级，根据等级规定工资标 准。这是种什么工资制度？（）A技术等级工资制B职务等级工资制C结构工资制D多元化工资制度
多选题最常见的工资制度有（）A技术等级工资制B职务等级工资制C岗位工资制D岗位技能工资制
单选题我国实行（）相结合的公务工资制度。A 津贴与基本工资B 职务与级别C 等级与工资D 职务与待遇
单选题我国等级工资制分为工人等级工资制度和（）。A领导等级工资制度B工种等级工资制度C职业等级工资制度D职务等级工资制度
填空题技术等级工资制度适用于（）、（）、（）、（）。