判断题写作述职报告要求事务性的工作尽量表述清楚。A对B错
判断题
写作述职报告要求事务性的工作尽量表述清楚。
A
对
B
错
参考解析
解析：
暂无解析
相关考题：
在述职报告表达准确的是（ ）A．述职报告主要是述职者对本单位情况的总结B．述职报告主要是述职者对自己履行岗位职责情况的总结C．述职报告成功与否，主要取决于述职报告本身的写作D．写述职报告首先要做大量的社会调查
下列关于述职报告,表述不正确的一项是()。 A.述职报告重在展示履职的思路、能力和业绩，职责外的概莫涉及。B.述职报告要强化工作业绩。C.领导干部的述职报告可以把所属的单位和人员取得的成绩均归为己有。D.述职报告一般围绕自己岗位履行过程中“德、能、勤、绩”四个方面的表现，重点陈述自己的工作实绩。
下列关于述职报告的表达准确的是( )A.述职报告主要是述职者对本单位情况的总结B.述职报告主要是述职者对自己履行岗位职责情况的总结C.述职报告成功与否，主要取决于述职报告本身的写作D.写述职报告首先要做大量的社会调查
对述职报告表述准确的是（ ）。A．述职报告主要是述职者对本单位情况的总结B．述职报告主要是述职者对自己履行岗位职责情况的总结C．述职报告成功与否，主要取决于述职报告本身的写作D．写述职报告首先要做大量的社会调查
述职报告的写作要求是（）。A、标题要清楚，内容要全面，语言要庄重，个性要鲜明，详略要搭档B、标题要清楚，内容要客观，重点要突出，个性要鲜明，语言要庄重C、标准要清楚，内容要客观，重点要突出，个性要鲜明，语言要朴实D、标题要清楚，内容要客观，个性要鲜明，详略要得当，语言要朴实
不同的部门技术类型，对组织结构设计的要求不同，两者的关系是（）A、事务性工作要求组织的规范化程度要高，而非事务性工作则要求低B、事务性工作要求组织的管理幅度要宽，而非事务性工作则要求窄C、事务性工作要求组织的集权程度要高，而非事务性工作则要求低D、事务性工作要求组织的沟通类型为横向的和口头的，而非事务性工作则要求纵向的和书面的E、事务性工作要求组织的结构类型为柔性结构，而非事务性工作则要求刚性结构
判断题写作述职报告要求个性鲜明，切忌千人一面。A对B错