根据《中华人民共和国职业病防治法》和《中华人民共和国劳动合同法》,劳动合同中应写明工作过程中可能产生的()及其后果,职业病防护措施、待遇等。A、毒物B、工伤C、职业病危害
根据《中华人民共和国职业病防治法》和《中华人民共和国劳动合同法》,劳动合同中应写明工作过程中可能产生的()及其后果,职业病防护措施、待遇等。
- A、毒物
- B、工伤
- C、职业病危害
相关考题:
为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作,维护劳动者健康及其相关权益,根据()、《中华人民共和国工会法》等有关法律、行政法规的规定,制定《防暑降温措施管理办法》。 A.《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》B.《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》C.《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国工会法》
我国颁布实施的旨在预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展的法律是()。A、《中华人民共和国安全生产法》B、《中华人民共和国职业病防治法》C、《中华人民共和国劳动合同法》
判断题根据《中华人民共和国职业病防治法》,工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。A对B错