企业职工代表大会的代表中,企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的()。A、5%B、10%C、20%D、30%

企业职工代表大会的代表中,企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的()。

  • A、5%
  • B、10%
  • C、20%
  • D、30%

相关考题:

企业重要人事任免包括企业中层以上经营管理人员和所属单位领导人员的()。A.任免B.推荐C.考核D.奖惩

职工代表中企业中层以上管理人员代表可以达到代表总数的百分之二十五。()

国有及国有控股企业中的中层经营管理人员属于《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的适用范围。A.对B.错

监事会中职工代表由企业职工代表大会民主选举产生,( )不得担任监事会中的企业职工代表。A.临时B.普通员工C.部门经理D.企业负责人

企业职工有( )为职工代表大会代表的权利。 A、委派B、指定C、选举和被选举D、选举

会员代表的组成应以一线职工为主,体现广泛性和代表性。中层正职以上管理人员和领导人员一般不得超过会员代表总数的30%。( ) 此题为判断题(对,错)。

职工代表大会代表中,企业董事会成员、执行董事、中高级管理人员不得超过代表总名额的()。A、20%B、25%C、30%D、35%

企业重要人事任免包括企业中层以上经营管理人员和所属单位领导人员的()、推荐、()、奖惩。

依据我国《企业工会工作条例》的规定,民主评议监督企业中层以上管理人员,提出奖惩任免建议()国有企业、国有控股企业职工代表大会或职工大会的职权。A、属于B、一般情况下不属于C、不属于

职工代表大会的代表由工人、技术人员、管理人员、企业领导人员和其他方面的职工组成。其中,企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的百分之()。有女职工和劳务派遣职工的企业,职工代表中应当有适当比例的女职工和劳务派遣职工代表。

《企业民主管理规定》规定,职工代表中的企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的()。A、10%B、15%C、20%D、30%

企业职工有()为职工代表大会代表的权利。A、直接选举B、连选连任C、选举和被选举

职工代表大会代表中,企业中高级管理人员不得超过代表总数的百分之()。A、20%B、25%C、30%

职工代表大会是国有企业职工民主管理和民主参与的基本形式,出席职工代表大会的职工代表必须达到职工代表总数的()。A、1/2以上B、2/3以上C、3/4以上D、4/5以上

关于企业职工代表大会代表组成比例,表述错误的是:()A、一线职工代表的比例不得低于百分之五十。B、中层以上管理人员代表的比例不得超过百分之四十。C、中层以上管理人员代表的比例不得超过百分之二十。D、女职工代表比例应当与女职工人数所占比例相适应。

企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的百分之三十。

企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的()。A、10%B、15%C、20%

企业()是本企业职工代表大会民主评议国有企业领导人员工作的主要责任人。A、党委(党组)书记、董事长、工会主席B、党委(党组)书记、董事长、总经理C、党委(党组)书记、总经理、工会主席

职工代表大会的代表中,企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的()。A、百分之二十B、百分之二十五C、百分之三十

职工代表大会的代表由工人、技术人员、管理人员、企业领导人员和其他方面的职工组成。

企业职工代表大会可以受理职工代表的申诉和建议,维护职工代表的合法权益。

职工代表大会的代表由哪些人员组成?()A、工人B、技术人员C、管理人员D、企业领导人员

企业职工代表大会有哪些职权?

单选题《全民所有制工业企业职工代表大会条例》规定,职工代表的构成比例是()。A工人70%,技术人员和管理人员30%B工人40%,技术人员和管理人员60%C工人60%,技术人员和管理人员40%D工人50%,技术人员和管理人员50%

单选题职工代表大会是国有企业职工民主管理和民主参与的基本形式,出席职工代表大会的职工代表必须达到职工代表总数的()。A1/2以上B2/3以上.C3/4以上D4/5以上

填空题企业重要人事任免包括企业中层以上经营管理人员和所属单位领导人员的()、推荐、()、奖惩。

单选题企业职工代表大会的代表中,企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的()。A5%B10%C20%D30%