对于用人单位来讲，未来发展需要的主要岗位和核心经营管理人员，应当保持相对的稳定，应当以签订（）年以上中长期劳动合同和无固定期限劳动合同为基本用工方式。A、3B、5C、10D、15
对于用人单位来讲，未来发展需要的主要岗位和核心经营管理人员，应当保持相对的稳定，应当以签订（）年以上中长期劳动合同和无固定期限劳动合同为基本用工方式。
- A、3
- B、5
- C、10
- D、15
相关考题：
《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》规定,高危生产经营单位应当建立安全生产管理岗位风险津贴制度,()应当享受安全生产管理岗位风险津贴。 A. 安全生产管理机构的安全生产管理人员B. 分管安全生产的负责人和安全生产管理人员C. 安全生产管理人员D. 专职安全生产管理人员
生产经营单位应当支持安全生产管理机构和安全生产管理人员改履行管理职责,并保证其开展工作应当具备的条件,生产经营单位安全生产管理人员的待遇应当高于同级同职其他岗位管理人员的待遇。() 此题为判断题(对，错)。
有利于促进管理人员的快速成长，对于学习各类管理专业的大学毕业生比较适合的职业生涯通道设计模式是（）A、起点和终点均为技术岗位模式B、起点为技术岗位，终点为管理岗位模式C、起点和终点均为管理岗位模式D、起点为技术岗位，终点为经营模式
关于对目标公司的财务尽职调查工作，下面描述正确的是（）。A、对于利润表，重点核查经营外活动产生的现金流情况B、纳税分析有助于分析公司对税收政策的依赖程度和对未来经营业绩、财务状况的影响C、就公司会计政策与高管、关键岗位人员进行一对一访谈D、核查主要财务管理人员离职后是否加入目标公司的竞争企业
单选题有利于促进管理人员的快速成长，对于学习各类管理专业的大学毕业生比较适合的职业生涯通道设计模式是（）A起点和终点均为技术岗位模式B起点为技术岗位，终点为管理岗位模式C起点和终点均为管理岗位模式D起点为技术岗位，终点为经营模式
判断题用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当具备与车单位所从事的生产经营活动相适应的职业卫生知识和管理能力，并接受职业卫生培训。A对B错