拌和站技术负责人应由具备(),且具有两年以上拌和站技术管理工作经验的人员担任。A、中专及以上文化程度B、工程师及以上职称C、大专及以上文化程度D、助理工程师及以上技术职称

拌和站技术负责人应由具备(),且具有两年以上拌和站技术管理工作经验的人员担任。

  • A、中专及以上文化程度
  • B、工程师及以上职称
  • C、大专及以上文化程度
  • D、助理工程师及以上技术职称

相关考题:

拌和站技术主管认真贯彻执行上级主管部门颁发的有关拌和站信息化管理的文件、规章制度及操作规程。

现场不具备建设拌和站条件,经建设单位批准,施工单位可采用委托方式生产混凝土。委托方式包括()等种方式。A、包工包料;B、使用商品混凝土;C、提供材料加工;D、租用拌和站生产。

拌和站站长、技术负责人、质量负责人应经铁路总公司主管部门培训,合格后方能获得上岗资格,建设单位组织验收时应对关键岗位人员能力进行考核,关键岗位人员变更应()。A、经建设单位批准并备案B、经监理单位批准,报建设单位备案C、经监理单位批准并备案D、经建设单位批准,且监理单位备案

()督促试验人员对仪器的调试、操作、维修保养和相关计量器具的校验并做好记录。A、拌和站技术主管;B、试验负责人;C、站长;D、拌和站调度.

混凝土开始搅拌到浇筑完成期间,()全过程进行监控,操作手禁止私自对混凝土施工配合比进行更改。A、拌和站站长;B、调度;C、拌和站技术主管;D、试验人员.

()负责组织拌和站全体人员参加技术交底,学习施工工艺,掌握生产要点和操作技能。A、拌和站调度;B、拌和站技术主管;C、拌和站站长;D、拌和站副站长.

拌和站场地应选择地势稍底,且场地不能积水。

拌和站站长、技术主管和信息化管理员更换时应经建设单位同意。

()全面负责本单位工地拌和站信息化管理工作。A、信息管理员;B、项目经理;C、项目总工;D、拌和站站长.

每班混凝土生产前,拌和站操作人员在()的见证下将施工配合比数据录入混凝土生产控制系统,其他人不得修改。A、试验人员;B、监理;C、安质部人员;D、技术负责人。

“督促材料负责人、调度负责人、设备负责人完成工作,处理各种应急事件”是()的岗位职责。A、拌和站调度;B、拌和站技术主管;C、拌和站站长;D、拌和站副站长.

建设单位应在招标文件中对()提出要求,编制指导性施工组织设计时应明确拌和站建设标准及站址布置要求。A、拌和站建设标准B、拌和站数量和管理模式C、拌和站建站地址D、拌和站布置形式

()负责组织原材料和混凝土制品的试验检测。A、试验负责人;B、站长;C、拌和站技术主管;D、拌和站调度.

以下哪些属于拌和站信息管理系统的一部分()。A、拌和站采集和传输设备;B、数据签名锁;C、拌和站信息管理系统网络平台;D、移动基站。

拌和站站长为拌和站()第一责任人。A、生产B、质量C、效益D、安全

监理单位应对其监理的拌和站派驻不少于1名专业监理工程师,对()实时监控。A、拌和站安全B、拌和站原材料进场C、混凝土生产过程D、拌和站检测过程

实施拌和站信息管理系统前,拌和站必须具备以下条件,除了()。A、拌和站使用工控电脑打料;B、工控电脑硬件配置符合程序运转要求;C、具备基本的网络条件;D、完成水泥等原材料的采购.

拌和站站长要求有丰富的管理经验和协调能力,有处理突发事故的经验,高中以上学历,从事3年以上拌和站管理工作。

施工单位应配足拌和站管理、技术和操作人员,站长、专业技术负责人、生产管理、质量控制等关键岗位人员可以是施工企业临时骋用员工。

拌和站质量负责人应由具备()文化程度、两年以上混凝土质量管理工作经验的人员担任。A、中专及以上B、本科文化C、中专以上D、大专及以上

()对砂、石、水泥、外加剂、粉煤灰等原材料的控制,防止不合格原材料投入使用。A、材料负责人;B、拌和站技术主管;C、质检负责人;D、试验负责人.

拌和站信息化管理系统具备分类汇总拌和站原材料进场数量的物资管理功能,自动生成原材料进场台账与()共享A、本单位检验部门;B、监理单位;C、建设单位;D、中国铁路总公司信息技术中心.

施工单位需按(),配备软、硬件设施,确保信息化系统稳定可靠运行。A、《铁路工地混凝土拌和站信息化管理工作要求》;B、监理的要求;C、系统提供商的要求;D、拌和站工控电脑配置.

()负责本部门人员的管理及考核,指导使用人员按照使用说明书的要求和设备安全技术操作规程使用、保养设备。A、拌和站技术主管;B、拌和站站长;C、拌和站调度;D、设备负责人.

施工单位所配备得专职拌和站信息管理人员,负责()的管理工作。A、协助建设单位信息化系统;B、本标段拌和站信息系统;C、协助监理单位信息化系统;D、本拌和站信息系统.

拌和站信息化管理员全面负责本单位工地拌和站信息化管理工作。

施工单位应配足拌和站管理、技术和操作人员,站长、技术主管、操作手等关键岗位人员应是施工企业正式聘任的合同制员工。