按用人方式不同划分，劳动合同可分为（）。A、录用合同B、聘用合同C、临时工劳动合同D、正式工劳动合同
按用人方式不同划分，劳动合同可分为（）。
- A、录用合同
- B、聘用合同
- C、临时工劳动合同
- D、正式工劳动合同
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阳光公司与富裕公司于2005年7月1日签定了一批设备买卖合同，约定富裕公司于2006年2月1日前向阳光公司交付设备，阳光公司在2006年9月1日前将设备款300万元交付富裕公司。合同签定后，富裕公司积极采购设备，于2006年1月10日前就将设备准备就绪，在2006年2月1日将向阳光公司交货前，得知阳光公司尚欠力豪公司货款200余万元，并且货物严重积压，企业亏损严重。请问，下列说法正确的是（）A、富裕公司应该先中止履行，并及时通知阳光公司中止交货的情况和原因B、富裕公司应该先中止履行，而且不须通知阳光公司中止交货的情况和原因C、富裕公司可以解除合同，并及时通知阳光公司解除合同的情况和原因D、富裕公司应该先中止履行，并及时通知阳光公司中止交货的情况和原因。如果阳光公司在24小时内未恢复履行能力并且未提供适当担保的，富裕公司可以解除合同
关于人身权与财产权之间的联系，正确的有（）。A、人身权是某些财产权取得的前提B、人身权可以转化为财产权C、可以对受到损害的人身权进行财产性补偿D、人身权属于非财产性权利，没有任何财产权的属性
法律上的权益和义务是相互依存、相互作用的辨证统一关系。