《深圳市中长期人才发展规划体制》中的机制创新内容不包含以下哪项（）。A、人才培养开发机制B、人才评价发现机制C、人才能力提升机制D、人才激励保障机制
《深圳市中长期人才发展规划体制》中的机制创新内容不包含以下哪项（）。
- A、人才培养开发机制
- B、人才评价发现机制
- C、人才能力提升机制
- D、人才激励保障机制
相关考题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出深化人才发展体制机制五大改革内容( )。 A、创新人才管理体制B、创新人才开发机制C、创新人才流动机制D、创新人才激励机制E、创新人才评价机制
《国家中长期人才发展规划纲要(2010－2020年)》指出,当前和今后一个时期,我国人才发展的指导方针是:服务发展、( )、以用为本、创新机制、高端引领、整体开发。 A、人才强国B、人才优先C、党管人才D、人尽其才
关于《深圳市中长期人才发展规划纲要》主要任务内容不包含（）。A、优先引进培养使用高层次创新创业人才B、创新完善人才激励保障机制C、重点开发支柱产业和战略性新兴产业人才D、统筹建设经济社会发展需要的其他人才队伍
坚持以国际视野和战略眼光更加积极主动参与国际人才竞争，抢占人才竞争制高点和建设国际人才高地，属于《深圳市中长期人才发展规划纲要》中哪项基本原则（）。A、服务发展，创新推进B、优化环境，激发活力C、政府引导，市场配置D、高端引领，统筹兼顾
《深圳市中长期人才发展规划体制》“以岗位绩效考核为基础，建立健全业绩评价指标体系，进一步完善事业单位人员考核评价办法”是以下哪种创新机制的要求（）。A、人才选拔任用机制B、人才评价发现机制C、人才培养开发机制D、人才激励保障机制
《深圳市中长期人才发展规划纲要》中“加强人才工作者队伍建设，加大培训力度，提高政治素质和业务水平”，是以下哪项的实施内容（）。A、加强基础建设B、加强组织保障C、加强资金保障D、加强氛围营造
以下不属于市、区人才工作领导机构履行的职责是（）。A、研究制定并指导落实中长期人才发展规划、重大人才政策等B、组织实施重大人才工程，协调推进重点人才工作C、研究部署年度人才工作，并督促落实D、定期发布深圳市人才工作情况报告
建立深圳市统一的人才住房基础信息管理平台，实现人才住房建设筹集、供应分配、运营管理等信息实时共享。属于创新和完善人才住房制度顶层设计的哪项（）具体内容。A、建立人才住房封闭流转机制B、优化人才安居实施方式C、建立人才住房信息共享机制D、合理确定人才住房建设标准
以下属于创新人才发展体制机制的有（）。 ①完善政府引导社会参与的人才创新创业支持机制； ②构建以能力和业绩为导向的市场化人才评价与激励机制； ③建立大教育大培训理念的人才培养开发机制； ④探索新常态下党管人才的体制机制。A、①②③④B、①②③C、①③④D、②③④
以下哪项不属于创新和完善人才住房制度顶层设计措施具体内容（）。A、建立统一的人才住房管理体系B、确立深圳市统筹与属地负责相结合的责任机制C、制定符合发展需要的人才认定标准D、利用公共设施上盖及周边用地配建人才住房
单选题《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010~2020年）》中的工作方针提出的改革创新的重点是()A创新人才培养体制改革B教育管理体制改革C体制机制改革D建设现代学校制度