各个企业提高劳动生产率的途径归纳起来有加快技术进步,提高职工素质,改善经营管理和健全()四个方面。

各个企业提高劳动生产率的途径归纳起来有加快技术进步,提高职工素质,改善经营管理和健全()四个方面。


相关考题:

提高劳动生产率的途径有哪些?

人际关系学说的主要观点有()A、职工是社会人B、职工是经济人C、企业中存在着非正式组织D、新的领导能力在于提高职工的满足度,以提高士气,提高劳动生产率E、对人必须严加管理

提高劳动生产率的重要途径是(), A、减负B、技术进步C、增员D、改善劳动条件

提高职工素质是缩短基本时间,提高劳动生产率的重要保证。

企业要推行TQC,提高企业的素质,从而适应当前改革的形式,首先要()。A、推动技术进步B、提高人的素质C、推行经济责任制

保证铁路运输生产建设事业协调发展,节约使用劳动力,提高劳动生产率的重要条件是( )A、职工人数合理化B、职工队伍结构合理化C、职工的素质D、职工的能力

提高外贸微观经济效益的途径主要有()A、转换外贸企业经营机制B、加速生产企业技术进步C、建立科学的企业管理制度D、培养人才,提高企业素质

健康对经济发展的作用主要表现在( )A、增强人群健康水平,促进经济发展B、提高劳动生产率,减少卫生资源消耗C、提高人群整体素质,增加国民收入D、促进卫生技术进步,提高服务质量

加快技术进步是提高劳动生产率的()。A、重要保证B、根本途径C、必要条件D、内在动力

不是提高劳动生产率的途径是()。A、加快技术进步B、提高职工素质,改善经营管理C、增加劳动量D、健全分配制度

提高职工素质是提高劳动生产率的重要保证。

提高建筑企业素质的基础是要提高()。A、领导素质B、技术素质C、职工素质D、管理素质

试述提高劳动生产率的主要途径有哪些。

电信企业要提高劳动生产率,加快传递速度,必须保证准确、安全。()

改善企业经营管理的根本途径是()。A、全面提高企业职工素质B、全面提高技术业务素质C、加强职工基本功培训

职工具有良好的(),有利于职工提高创新能力,有利于企业的技术进步。

霍桑试验得出的结论有()。A、管理的目的是提高劳动生产率B、新型的领导能力在于提高职工的满意度C、职工是“社会人”D、企业中存在“非正式组织”

提高劳动生产率的基本途径?

提高劳动生产率途径有哪些?

多选题霍桑试验得出的结论有()。A管理的目的是提高劳动生产率B新型的领导能力在于提高职工的满意度C职工是“社会人”D企业中存在“非正式组织”

单选题健康对经济发展的作用主要表现在( )A增强人群健康水平,促进经济发展B提高劳动生产率,减少卫生资源消耗C提高人群整体素质,增加国民收入D促进卫生技术进步,提高服务质量

单选题实现国民收入增长的主要途径和我国经济发展的基本方向是 ( )A提高职工收入B提高税收C增加农民收入D提高劳动生产率

单选题改善企业经营管理的根本途径是()。A全面提高企业职工素质B全面提高技术业务素质C加强职工基本功培训

多选题提高外贸微观经济效益的途径主要有()A转换外贸企业经营机制B加速生产企业技术进步C建立科学的企业管理制度D培养人才,提高企业素质

问答题试述提高劳动生产率的主要途径有哪些。

单选题提高建筑企业素质的基础是要提高()。A领导素质B技术素质C职工素质D管理素质

单选题企业要推行TQC,提高企业的素质,从而适应当前改革的形式,首先要()。A推动技术进步B提高人的素质C推行经济责任制