当单位或个人受到消防部门处罚而认为不应该或不恰当时，享有申请复议的权利。
当单位或个人受到消防部门处罚而认为不应该或不恰当时，享有申请复议的权利。
相关考题：
张某因扰乱社会治安受到公安机关的行政处罚，张某认为处罚太重，应当如何处理?（ ）A．直接起诉B．先申请复议，若不服复议决定再起诉C．既可申请复议，也可直接向法院起诉D．或向人民法院起诉，或申请复议
根据《行政许可法》的规定,作出不予行政许可书面决定的,行政机关依法()。 A.应当说明理由B.无需说明理由C.应当告知申请人享有依法申请行政复议或提起行政诉讼的权利D.无需告知申请人享有依法申请行政复议或提起行政诉讼的权利
公民、法人或其他组织对行政机关给予的行政处罚依法享有A．陈述权B．申辩权C．申请行政复议权D．申请行政诉讼权E．行政机关作出责令停产停业、吊销许可证或执照、较大数额罚款等行政处罚决定之前，当事人享有要求举行听证的权利
张某因扰乱社会治安受到公安机关的行政处罚，张某认为处罚太重，应当如何处理?（） A. 直接起诉B. 先申请复议，若不服复议决定再起诉C. 既可申请复议，也可直接向法院起诉D. 向人民法院起诉或申请复议
张某因扰乱社会治安受到公安机关的行政处罚，张某认为处罚太重，应当如何处理？（ ） A. 直接起诉B. 先申请复议，若不服复议决定再起诉C. 既可申诉复议，也可直接向法院起诉D. 或向人民法院起诉，或申诉复议
张某因扰乱社会治安受到公安机关的行政处罚，张某认为处罚太重，应当如何处理（ ）A.只能起诉B.先申请复议，若不服复议决定再起诉C.既可申请复议，也可直接向法院起诉D.向人民法院起诉或申请复议
多选题关于《劳动保障监察条例》下列描述正确的项是（）A劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定前，可以不听取用人单位的陈述、申辩B劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定，可以不告知用人单位依法享有申请行政复议或者提起行政诉讼的权利C劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定前，应当听取用人单位的陈述、申辩D劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定，应当告知用人单位依法享有申请行政复议或者提起行政诉讼的权利
单选题当单位或个人受到消防部门处罚而认为不应该或不恰当时，其应享有的权利是（）A申请复议B申辩C陈述