企业（）在遇到险情时第一时间可以下达停产撤人的命令。因撤离不及时导致人身伤亡事故的，要从重追究相关人员的法律责任。A、普通职工B、生产现场带班人员C、班组长D、调度人员

企业（）在遇到险情时第一时间可以下达停产撤人的命令。因撤离不及时导致人身伤亡事故的，要从重追究相关人员的法律责任。

  • A、普通职工
  • B、生产现场带班人员
  • C、班组长
  • D、调度人员

相关考题：

班组长无权下达在遇到险情时一时间停产撤人命令。此题为判断题(对，错)。
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企业()在遇到险情时第一时间可以下达停产撤人的命令。因撤离不及时导致人身伤亡事故的，要从重追究相关人员的法律责任。A、生产现场带班人员B、安全监管人员C、班组长D、调度人员
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煤矿带班下井遇到险情时，立即下达停产撤人命令，组织涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点。（）此题为判断题(对，错)。
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遇到险情时,班组长无权在第一时间下达停产撤人的命令。此题为判断题(对，错)。
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现场带班人员、班组长和调度人员具有在遇到险情时,第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。此题为判断题(对，错)。
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班组长无权下达在遇到险情时第一时间停产撤人命令。此题为判断题(对，错)。
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赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。因撤离不及时导致人身伤亡事故的，要从重追究相关人员的法律责任。此题为判断题(对，错)。
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遇到险情时,班组长无权在一时间下达停产撤人的命令。此题为判断题(对，错)。
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在遇到险情时生产现场带班人员没有下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。A对B错
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企业生产现场除调度人员外，带班人员和班组长在遇到险情时可以第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。
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班组长无权下达在遇到险情时第一时间停产撤人命令。
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煤矿领导带班下井遇到险情时，立即下达停产撤人命令，组织涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点。
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生产现场带班人员、班组长和调度人员，在遇到险情时（）。A、 第一时间享有下达停产命令权B、享有立即要求撤人权C、第一时间享有下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权
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企业应急预案要与当地政府应急预案保持衔接，并定期进行演练。赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。因撤离不及时导致人身伤亡事故的，要从重追究相关人员的法律责任。
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赋予企业（）在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。
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遇到险情时，班组长无权在第一时间下达停产撤人的命令。
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第一时间下达停产撤人的命令。
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赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接（）。A、处罚权B、知情权C、控告权D、决策权E、指挥权
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生产现场带班人员、班组长和调度人员，在遇到险情时（）。A、第一时间享有下达停产命令权B、享有立即要求撤人权C、第一时间享有下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权D、享有立即报告权
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在遇到险情时生产现场带班人员没有下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。
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电力企业应急预案中应赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。
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多选题赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接（）。A处罚权B知情权C控告权D决策权E指挥权
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判断题企业生产现场除调度人员外，带班人员和班组长在遇到险情时可以第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。A对B错
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判断题企业应急预案要与当地政府应急预案保持衔接，并定期进行演练。赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。因撤离不及时导致人身伤亡事故的，要从重追究相关人员的法律责任。A对B错
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填空题赋予企业（）在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。
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判断题遇到险情时，班组长无权在第一时间下达停产撤人的命令。A对B错
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判断题班组长无权下达在遇到险情时第一时间停产撤人命令。A对B错
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