企业安全文化建设中的安全承诺是指由企业负责人公开作出的、代表了企业领导层关注安全和追求安全绩效方面所具有的稳定意愿及实践行动的明确表示。
企业安全文化建设中的安全承诺是指由企业负责人公开作出的、代表了企业领导层关注安全和追求安全绩效方面所具有的稳定意愿及实践行动的明确表示。
相关考题：
为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的 问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（ ）等。A．企业文化特征、企业技术特征、安全承诺 B．企业文化特征、企业形象特征、文化环境 C．企业形象特征、企业员工特征、安全管理 D．企业员工特征、企业技术特征、安全环境
某矿山为了提高安全生产水平,打造安全生产长效机制,在企业一把手的直接领导下,积极培育企业安全文化。关于企业安全文化建设的说法,错误的是（）。A.企业安全文化是企业文化的重要组成部分,存在于企业生产经营的一切活动中B.企业的安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点C.企业安全文化的核心就是企业家的安全观念,体现了企业一把手对安全的态度和价值观D.企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成
在企业安全文化建设过程中，员工应充分理解和接受企业的安全承诺，并结合岗位任务实践这种承诺。下列工作中，不属于一级员工实践的安全承诺是（ ）。A.清晰界定全体员工的岗位安全责任B.在本岗位工作上始终采取安全的方法C.对任何安全异常和事故保持警觉并主动报告D.接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力
（2018年）企业安全文化建设，就是要不断的提升人的安全素质，优化安全管理制度和基础条件，营造良好的安全氛围。关于企业安全文化建设的说法正确的有（）。A.企业应考虑自身内部和外部的文化特征，通过全员参与企业安全文化建设来实现B.企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺C.企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度D.企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致E.企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
关于企业安全文化建设基本要素，下列表述错误的是（ ）。A.企业内部的行为规范是企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求B.企业应建立安全信息传播系统，综合利用各种传播途径和方式，提高传播效果C.企业在审查和评估自身安全绩效时，只能使用事故发生率等消极指标D.全体员工都应认识到自己负有对自身和同事安全作出贡献的重要责任
在企业安全文化建设过程中，职工应充分理解和接受企业的安全理念，并结合岗位任务践行 职工安全承诺。下列内容中，属于企业职工安全承诺的是（ ）。 A．清晰界定职工岗位安全责任 B．坚持与相关方进行沟通和合作 C．对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告 D．评估自我安全绩效，推动安全承诺的实施
企业安全文化建设就是要不断地提升人的安全素质，优化安全管理制度和基础条件，营造 良好的安全氛围，关于企业安全文化建设的说法，正确的有（ ）。 A.企业应考虑自身内部和外部的文化特征、通过全员参与企业安全文化建设来实现 B.企业的每名员工都应知晓和理解本企业的安全承诺 C.企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度 D.企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致 E.企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
.某矿山为了提高安全生产水平，打造安全生产长效机制，在企业一把手的直接领导下，积 极培育企业安全文化。关于企业安全文化建设的说法，错误的是（ ）。 A.企业安全文化是企业文化的重要组成部分，存在于企业生产经营的一切活动中 B.企业安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点 C.企业安全文化的核心就是企业家的安全观念，体现了企业一把手对安全的态度和价值观 D.企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成
为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（）A企业文化特征、企业技术特征、安全承诺B企业文化特征、企业形象特征、文化环境C企业形象特征、企业员工特征、安全管理D企业员工特征、企业技术特征、安全环境
在企业安全文化建设过程中，职工应充分理解和接受企业的安全理念，并结合岗位任务践行职工安全承诺。下列内容中，属于企业职工安全承诺的是（）A清晰界定职工岗位安全责任B坚持与相关方进行沟通和合作C对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告D评估自我安全绩效，推动安全承诺的实施
在企业安全文化建设中，员工应充分理解和接受企业的安全承诺，并结合岗位任务实践这种承诺，下列工作中，不属于一线员工实践的安全承诺是（）。A、清晰界定全体员工的岗位安全责任B、在本岗位工作上始终采取安全的方法C、对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告D、接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力
企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括（）。A、要使规划成为企业建设安全文化的纲领B、企业安全文化建设实施的方案C、企业安全文化建设行动的步骤D、有利于企业文化建设E、企业安全文化推进的计划
下面关于安全文化的描述不正确的是（）A、安全文化属于企业文化的一部分B、安全文化是个人和集体的价值观、态度、想法、能力和行为方式的综合表现C、安全文化决定对安全的承诺、工作作风和对安全承诺的履行D、企业安全文化总是由企业高层领导驱动的
多选题企业应建立安全承诺，下列属于企业各级管理者应做到的承诺的是（）。A保持和相关方的交流合作B安排对安全实践或实施过程的定期审查C在追求卓越的安全绩效、质疑安全问题方面以身作则D接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力E接受培训，在推进和辅导员工改进安全绩效上具有必要的能力
单选题（）是企业安全生产的运作保障机制，是企业安全精神文化的外化表现，是企业安全行为文化的规范和准则，是实现企业安全物质文化的依据。A企业安全物质文化B企业安全制度文化C企业安全价值规范文化D企业安全精神文化
单选题企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求是（）。A安全绩效评估系统B企业的文化C企业内部的行为规范首先源于法律的授权