英国责任内阁制的建立,在人事制度上的意义在于()。 A、政务官的产生完成了转变B、文官的产生C、议会的产生D、首相的产生

英国责任内阁制的建立,在人事制度上的意义在于()。

A、政务官的产生完成了转变

B、文官的产生

C、议会的产生

D、首相的产生

相关考题：

简述英国责任内阁制的主要内容。
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下列哪种制度是英国首创的（）A.地产制B.信托制C.责任内阁制D.陪审制
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关于英国1832年议会改革描述正确的是（）A.责任内阁制度最终在英国确立B.工业资产阶级获得上议院席位C.更多英国民众获得选民资格D.议会最终取得了征税的权力
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简述英国责任内阁制的形成及特点。
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简述英国责任内阁制的特点
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1688年一群英国贵族说：“改变晚宴规则的时候到了，坐在桌前的人们该被换掉了.但不是通过流血的方式”。按照他们的方式，英国()。A.结束了王权****B.君权收归议会执掌C.建立了责任内阁制D.下层人民的权利得以保障
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1688年一群英国贵族说：“改变晚宴规则的时候到了，坐在桌前的人们该被换掉了．但不是通过流血的方式”。按照他们的方式，英国（　　）。A．结束了王权专制B．君权收归议会执掌C．建立了责任内阁制D．下层人民的权利得以保障
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1868年大选后成立（）政府，被认为是英国责任内阁制建立的标志。A自由党格莱斯顿B工党C辉格党D托利党
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英国实行责任内阁制，政府和内阁是一个概念。A对B错
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