在用人单位有( )等情形的,劳动者依法可以单方解除合同。A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的B.未及时足额支付劳动报酬的C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的

在用人单位有( )等情形的,劳动者依法可以单方解除合同。

A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

B.未及时足额支付劳动报酬的

C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的

D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的


相关考题:

下列情形中,劳动者可以随时通知解除劳动合同的法定情形有( )。A、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护B、用人单位未及时足额支付劳动报酬C、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费D、用人单位强令冒险作业

用人单位有下列()等情形之一的,劳动者可以解除劳动合同。A、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的B、未及时足额支付劳动报酬的C、未依法为劳动者缴纳社会保险费的D、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的

下列情形中,劳动者可以随时通知解除劳动合同的法定情形有( )。A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护B.用人单位未及时足额支付劳动报酬C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费D.用人单位强令冒险作业

用人单位有下列哪些情形,劳动者可以解除劳动合同( )。A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的B.未及时足额支付劳动报酬的C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的

下列情形中,劳动者可以随时通知解除劳动合同的法定情形有( )。A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护B.用人单位未及时足额支付劳动报酬C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费D.用人单位强令冒险作业

在用人单位( )情形下,劳动者依法可以单方解除合同。A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的B.未及时足额支付劳动报酬的C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的E.用人单位未使用暴力、威胁手段强迫劳动者劳动的

在下列情形中,劳动者可以单方解除劳动合同的有()。A、用人单位未按合同约定提供劳动保护B、用人单位未足额支付劳动报酬C、用人单位未依法为劳动者缴纳社保费D、用人单位规章制度违法,损害劳动者权益E、劳动者提前5天书面通知用人单位要求解除劳动合同的

在下列情形中,劳动者可以单方解除劳动合同的有()。 A.用人单位未按合同约定提供劳动保护B.用人单位未足额支付劳动报酬C.用人单位未依法为劳动者缴纳社保费D.用人单位规章制度违法,损害劳动者权益E.劳动者提前5天书面通知用人单位要求解除劳动合同的

【多选题】根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有()。A.用人单位未为劳动者缴纳社会保险费B.用人单位未及时足额支付劳动报酬C., .用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护D.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件