根据本课程,国家在哪一年颁发了《事业单位岗位设置管理试行办法》?() A、2006年B、2007年C、2005年D、2008年
根据本课程,国家在哪一年颁发了《事业单位岗位设置管理试行办法》?()
A、2006年
B、2007年
C、2005年
D、2008年
相关考题：
下列不符合我国事业单位岗位设置管理的原则的一项是()。A.按照学科合理、精简效能的原则进行岗位设置B.坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理C.国家对事业单位岗位设置实行分类指导、分级管理D.事业单位须遵循岗位设置的政策规定，无权自主设置本单位的具体工作岗位
根据《事业单位岗位设置管理试行办法》，下面()表述是错误的。A.事业单位聘用人员，应在岗位有空缺的条件下，按照公开招聘、竞聘上岗的有关规定择优聘用B.聘用合同期限内调整岗位的，应对聘用合同的相关内容作出相应变更。距合同到期不足3个月的，经双方协商一致可以不作变更C.专业技术高级、中级和初级岗位的聘用条件应不低于国家规定的基本条件D.事业单位的岗位总量、结构比例和最高等级应保持相对稳定。
2003年7月17日，国家税务总局下发了( )。A .《纳税信用等级评定管理试行办法》B .《关于社会信用体系建设的若干意见》C .《社会信用体系建设规划纲要》D .《纳税信用管理办法(试行)》
下列关于事业单位岗位设置管理的说法，错误的是（ ）。A、国家对事业单位岗位设置实行宏观调控，分级指导，分类管理B、事业单位岗位设置应广泛听取职工对岗位设置实施方案的意见C、管理岗位分为10 个等级，即一至十级职员岗位D、专业技术一级岗位是国家专设的特级岗位
（）年1月9日，原环境保护部印发了《企业事业单位突发环境事件应急预案备案管理办法（试行）》（环发〔2015〕4号，自发布之日起施行。A．2015B．2016C．2017D．2019