强烈的权力需要对中层管理者而言是一种可贵的优点。()

强烈的权力需要对中层管理者而言是一种可贵的优点。()


相关考题:

对管理者而言,需要掌握更多人际技能和概念技能的是( )管理层。A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.一般管理者

在权责利的关系中,对中层管理者的理解正确的是:()。 A.有责任和权力B.有责任无权力C.既无责任也无权力D.有权力无责任

中层管理者比基层管理者更多地依靠( )。A.正式权力与沟通技巧B.个人权力与技术技能C.人际关系技能与技术技能D.正式权力与技术能力

M企业是一较少给中层干部做培训的企业,因为有人认为培训中层干部,使之成为具有高级管理者的素质,会影响高层管理的权力,你怎样认为?倘若你是一个刚上任的高级管理者,你将给中层干部采取什么样的培训?

M企业是一较少给中层干部做培训的企业,因为有人认为培训中层干部,使之成为具有高级管理者的素质,会影响高层管理的权力,你怎样认为?倘若你是一个刚上任的高级管理者,你将给中层干部采取什么样的培训?

6、学校中的系主任,对于其所在的系而言,属于()A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.职能管理者

6、就每天用于沟通的时间而言,高层管理者的大于中层管理者的,中层管理者的又大于基层管理者的。

8、相对而言,从事更多的直接领导工作的是()A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.职能管理者

就每天用于沟通的时间而言,高层管理者的大于中层管理者的,中层管理者的又大于基层管理者的。