建筑项目经理部对劳动者组织定期职业卫生相关知识培训、考核时,可不包括哪些人员() A.上岗前B.在岗期间C.离岗时

建筑项目经理部对劳动者组织定期职业卫生相关知识培训、考核时,可不包括哪些人员()

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

相关考题：

用人单位应当对劳动者进行哪些培训，普及职业卫生知识?
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用人单位应当对劳动者进行哪些阶段的职业卫生培训?() A、上岗前的职业卫生培训B、在岗期间的定期职业卫生培训C、离岗前的职业卫生培训D、应急职业卫生培训
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根据《建筑行业职业病危害预防控制规范》,项目经理部应建立、健全职业卫生培训和考核制度。()应经过职业卫生相关法律法规和专业知识培训。 A.项目经理部负责人B.建造师C.专职或兼职职业卫生管理人员
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用人单位应当对劳动者进行()。 A.上岗前职业卫生培训B.在岗期间的定期职业卫生培训C.普及高温防护、中暑急救等职业卫生知识
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建筑施工项目应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训。() 此题为判断题(对，错)。
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建设项目投入生产或者使用前,主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训,并组织劳动者进行上岗前的职业卫生培训。() 此题为判断题(对，错)。
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用人单位依法组织本单位的职业病防治工作时,应当对劳动者进行什么时期的定期职业卫生培训,普及职业卫生知识?
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用人单位应当对劳动者进行上岗前职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训,普及高温防护、中暑急救等职业卫生知识。() 此题为判断题(对，错)。
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用人单位应当对劳动者进行（）的职业卫生培训和（）期间的定期职业卫生培训。
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