目前,组织创新的基本趋势是(),管理层次的减少,可以加强高层与基层的联系,使高层更好地体察民情,了解实际,做出正确决策,管理权限的下放,可以使基层有更多的自主权,面对瞬息万变的外部环境,迅速及时地做出应对。 A.管理层次日趋减少B.管理权限日趋分散C.管理形式变化多端D.管理方式不断创新

目前,组织创新的基本趋势是(),管理层次的减少,可以加强高层与基层的联系,使高层更好地体察民情,了解实际,做出正确决策,管理权限的下放,可以使基层有更多的自主权,面对瞬息万变的外部环境,迅速及时地做出应对。

A.管理层次日趋减少

B.管理权限日趋分散

C.管理形式变化多端

D.管理方式不断创新


相关考题:

组织决策一般是由()做出的决定。 A.组织中层管理者B.组织基层管理者C.组织高层管理者D.全体组织成员

按决策组织的()分,公安决策可以分为高层决策、中层决策和基层决策。

组织中的高层管理者所做出的决策都是风险型决策。()

一般来说,高层管理提出的决策问题与基层管理提出的决策问题相比,在结构化程度上( )。A.高层管理提出的决策问题高于基层管理提出的决策问题B.高层管理提出的决策问题低于基层管理提出的决策问题C.两者提出的决策问题没有太大差别D.高层管理部存在非结构化问题

共用题干某公司有总经理、副总经理等高层管理人员5人,高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员的管理幅度分别为5人、6人、10人。现在该公司通过加强管理人员培训,改进管理方式,在管理上大胆放权,这样调动了基层管理人员的工作积极性,又节省了高层人员的时间,同时,该公司通过现代化管理手段,实现了对工作全过程的有效控制,由此,使高层、中层、基层管理人员的管理幅度扩大为7人、10人、15人。该公司的组织结构也向扁平式变化,试分析:如果该公司保持其原来的组织规模,其目前的组织层次将()。A:保持不变B:减少C:增加D:保持不变或增加

一般来说,高层管理提出的决策问题与基层管理提出的决策问题相比,在结构化程度上__( )__A.高层管理提出的决策问题高于基层管理提出的决策问题B.高层管理提出的决策问题低于基层管理提出的决策问题C.两者提出的决策问题没有太大差别D.高层管理部存在非结构化问题

3、决策是企业管理的核心内容。企业中的各层管理者都要承担决策的职责。关于决策的解释,哪个更正确?A.越是企业的高层管理者,所做出的决策越倾向于战略型、风险型的决策。B.越是企业的高层管理者,所做出的决策越倾向于常规的、科学的决策。C.越是企业的基层管理者,所做出的决策越倾向于战术的、风险型的决策。D.肯定型决策。

5、集权就是减少了从最高层到 最底层的管理层次,使最高层与基层之间的信息沟通较为直接。

决策是企业管理的核心内容。企业中的各层管理者都要承担决策的职责。关于决策的解释,哪个更正确?A.越是企业的高层管理者,所做出的决策越倾向于战略型、风险型的决策。B.越是企业的高层管理者,所做出的决策越倾向于常规的、科学的决策。C.越是企业的基层管理者,所做出的决策越倾向于战术的、风险型的决策。D.肯定型决策。