中国特色社会主义新型劳动关系是规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。() 此题为判断题(对，错)。
中国特色社会主义新型劳动关系是规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。()
此题为判断题(对，错)。
相关考题：
构建和谐劳动关系的目标是建立()的劳动关系。 A.规范有序、公平竞争、互利共赢、和谐稳定B.规范有序、公正合理、互利互惠、和谐稳定C.规范安定、公正合理、互利共赢、和谐稳定D.规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定
关于发展和谐劳动关系的重大意义的说法，正确的是（ ）。A.劳动关系是最基本和最重要的社会关系B.发展和谐劳动关系是构建和谐社会的重要内容C.发展和谐劳动关系是保持经济又好又快发展的重要前提D.发展和谐社会关系是维护我国劳动关系长期和谐稳定的根本保证E.是落实劳动保障法律法规、规范劳动关系双方权利和义务的重要载体
1、小乐从事公司的劳动关系管理工作，日常管理公司的劳动合同。某日，跟小乐关系要好的小张找他帮忙更改其劳动合同中的入职时间，小乐拒绝了小张的请求。小乐的行为体现了劳动关系事务处理的职业道德准则中的（）要求。A．遵章守法，严谨求实B．以人为本，客观公正C．积极主动，热情服务D．和谐至上，合作共赢
推动建立新型国际关系，中国秉持的全球治理观的内容是（）A．和平合作、开放包容B．互学互鉴、互利共赢C．开放、包容、合作、共赢D．共商共建共享