职前培训分为：()与()。

职前培训分为：()与()。

相关考题：

员工培训大体可分为职前培训和在岗培训。() 此题为判断题(对，错)。
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员工培训大体上可以分为( )几种类型。 A、职前培训B、在岗培训C、脱产培训D、专业培训
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新员工入职培训的内容按入职前后顺序可以划分为企业层次和部门层层培训。()
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我国高等院校的师资培训可以分为两类，一是职前培训，二是在职培训。()
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员工培训的种类可分为（ ）。A．职前培训B．脱产培训C．专业培训D．在职培训
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培训与开发项目中，()的主要目的在于使新员工切实了解处理业务的原则和原理。A:专业性职前培训与开发B:一般性职前培训与开发C:分阶段培训与开发D:分内容培训与开发
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培训与开发项目中，（　　）的主要目的在于使新员工切实了解处理业务的原则和原理。A.专业性职前培训与开发B.一性职前培训与开发C.分阶段培训与开发D.分内容培训与开发
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195、职业教育与培训分为三个层次（）A．职前训练B．在职培训C．失业培训D．大学教育
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13、3.按培训组织形式划分，培训可分为：（） A.自主培训 B.职前培训 C.外聘培训 D.派外培训A．自主培训B．职前培训C．外聘培训D．派外培训
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