在政策分析中,根据过去、现在的相关信息,探求和推测政策分析工作所关心的领域在未来的可能发展趋势,这里所遵循的是( )。 A.协调性原则B.系统性原则C.预见性原则D.多样性原则

在政策分析中,根据过去、现在的相关信息,探求和推测政策分析工作所关心的领域在未来的可能发展趋势,这里所遵循的是( )。

A.协调性原则

B.系统性原则

C.预见性原则

D.多样性原则


相关考题:

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在企业人力资源变动预测中,马尔可夫分析方法的基本思想是( )A.根据企业现在人员结构状况推测未来人事变动趋势B.根据企业生产情况推测未来人事变动趋势C.找出企业过去人事变动规律,以此来推测未来的人事变动趋势D.根据市场变化推测未来人事变动趋势

在企业人力资源变动预测中,马尔可夫分析方法的基本思想是( )A.根据企业现在人员结构状况推测未来人事变动趋势B.根据企业生产情况推测未来人事变动趋势C.找出企业过去人事变动规律,以此来推测未来的人事变动趋势D.根据市场变化推测未来人事变动趋势

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根据所占有的信息资料,采用一定的方法,对事物未来发展趋势进行分析、推测和判断的方法是()。A:决策分析方法B:方案分析方法C:预测分析方法D:综合分析方法

依据分析对象过去和现在的信息,采用一定的方法,对事物未来发展趋势进行分析、推测和判断的工程咨询方法称为()。A:决策分析方法B:统计分析方法C:综合分析方法D:预测分析方法

【单选题】在企业人力资源变动预测中,马尔可夫分析方法的基本思想是()A.根据企业现在人员结构状况推测未来人事变动趋势B.根据企业生产情况推测未来人事变动趋势C.找出企业过去人事变动规律,以此来推测未来的人事变动趋势D.根据市场变化推测未来人事变动趋势