人才治理是一个不断适应和满足社会经济发展需求的持续储备更新有用人才的过程,通过人才动态治理以提升区位发展优势的能力。() 此题为判断题(对，错)。
人才治理是一个不断适应和满足社会经济发展需求的持续储备更新有用人才的过程,通过人才动态治理以提升区位发展优势的能力。()
此题为判断题(对，错)。
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《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011—2020年)》提出，我国到2020年社会工作专业人才队伍建设的总体目标，这一总体目标被分解为五个具体目标，以下不属于这五个具体目标的是()。A.社会工作专业人才队伍规模不断壮大B.社会工作专业人才队伍结构不断优化C.社会工作专业人才能力素质不断提升D.社会工作专业人才队伍薪酬不断上升
2018年3月20日，《贵州省助力深度贫困县与极贫乡镇脱贫攻坚人才需求白皮书》（以下简称《白皮书》）发布。围绕实施乡村振兴战略，《白皮书》将乡镇脱贫攻坚人才具体细分为六类人才。下列属于这六类人才的是（）。A.新型职业农民 B.乡村产业发展人才 C.乡村基础教育人才 D.乡村社会治理人才
下列句子中，有语病的是( ).A.学校把培养和提高学生的实践能力作为教育教学的重要目标，以满足社会对人才的需求B.为满足社会对人才的需求，学校把培养和提髙学生的实践能力作为敎育教学的一项重要目标C.学校把培养和提髙学生的实践能力作为教育教学的一项重要目标，以满足社会对人才的需求D.学校把培养和提高学生的实践能力作为教育教学的一项重要目标，满足了社会对人才 的需求
2、姜子牙治理齐国的人才策略“尊贤而尚功”是基于什么？A．基于社会稳定B．基于尊重人才C．基于政令畅通D．基于社会发展