根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。A 正确B 错误

根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。

A 正确

B 错误


相关考题:

《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定,()应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。 A.用人单位B.国家C.工会D.团体组织

下列哪些说法符合《劳动合同法》的规定( )A.用人单位在决定有关劳动报酬时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定B.在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善C.用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者D.用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务

根据我国劳动法规定,()享有接受职业技能培训的权利,用人单位应当建立职业培训制度。 A、劳动者B、工人C、专业技术人员D、经营管理者

用人单位应当依法建立和完善(),保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。 A、规章制度B、用人制度C、福利制度D、帮抚制度

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者()。A 享有劳动权利B 履行劳动义务C 享有法定节假日正常休息权利D 开展正常劳动

依据《劳动法》的规定,下列各项表述正确的是()A、用人单位可以依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务B、用人单位必须依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务C、用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务D、用人单位应该依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务

《劳动合同法》规定,用人单位应当()。 A.依法建立和完善劳动规章制度B.遵守安全施工的操作规程C.保障劳动者享有劳动权利D.履行劳动义务

我国《劳动合同法》规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。这一规定属于法律规范中的A.委托性规范B.义务性规范C.授权性规范D.禁止性规范

用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。