用人单位安排残疾病人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的（）。A．1%B．1.5%C．3%D．5%

用人单位安排残疾病人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的（）。

A．1%

B．1.5%

C．3%

D．5%

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用人单位安排残疾病人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的( )。A．1%B．2%C．3%D．5%

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国家鼓励社会组织和个人通过多种渠道、多种形式，帮助、支持残疾人就业，用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业。用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的__。A.1%B.1.5%C.2%D.25%

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用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位()总数的1.5%。A.在职职工和退休职工B.内退职工C.在职职工D.退休职工

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用人单位安排()就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。A:女职工B:就业困难人员C:残疾人D:少数民族人员

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用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的（）。A.1%B.1．5%C.2%D.2．5%

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《残疾人就业条例》规定，用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业，其比例不得低于本单位在职职工总数的（）。A.1%B.1.5%C.2%D.2.5%

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用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位()总数的1.5%。A:在职职工和退休职工B:内退职工C:在职职工D:退休职工

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用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位()总数的1．5%。A.在职职工和退休职工B.内退职工C.在职职工D.退休职工

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《残疾人就业条例》规定，用人单位应当按照一定比例安排残疾人就业，其比例不得低于本单位在职职工总数的()。A:1%B:1.5%C:2%D:2.5%

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