根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986)规定,损失工作日指被伤害者失能的工作时间() 此题为判断题(对,错)。

根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986)规定,损失工作日指被伤害者失能的工作时间()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986)规定,重伤指相当于表定损失工作日等于和超过105日,不超过5000工日的失能伤害。() 此题为判断题(对,错)。

根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986)规定,暂时性失能伤害指伤害及中毒者暂时不能从事原岗位工作的伤害() 此题为判断题(对,错)。

在《企业职工伤亡事故分类标准》中,轻伤是指损失工作日低于100天的失能伤害。() 此题为判断题(对,错)。

根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441—86)规定,重伤指损失工作日等于和超过105个工作日的失能伤害,重伤的损失工作日最多不超过()工日。A.2000B.4000C.6000D.8000

根据《企业职工伤亡事故分类标准》GB 6441-1986规定,某工人在施工作业过程中从脚手架坠落,休养了27周,该工人的伤害程度为()。A.轻伤B.工伤C.重伤D.失能伤害

根据《企业职工伤亡事故分类标准》GB 6441-1986规定,重伤的损失工作日最多不超过()工日。A.3000B.4000C.5000D.6000

根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441—86)规定,轻伤指损失()个工作日以下的失能伤害。A.1~5B.1~50C.1~85D.1~105

根据《企业职工伤亡事故分类标准》GB6441-86规定,重伤是指损失工作日等于或超过()工作日的失能伤害。A.75B.85C.95D.105

根据《企业职工伤亡事故分类标准》,轻伤是指损失1个工作日至105个工作日的失能伤害。( )