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衡量绩效是控制过程的最后一个步骤。( )
衡量绩效是控制过程的最后一个步骤。( )
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控制是保证各项活动按计划进行并纠正各种偏差的过程,控制过程的最后一步是()。 A、纠正偏差B、衡量实际绩效C、制订标准D、修改计划
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控制过程主要分为三个步骤:衡量实际绩效、将绩效与标准进行比较、采取行动纠正偏差。() 此题为判断题(对,错)。
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控制过程的最后一个步骤是纠正偏差。( )
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控制的基本过程都包括()步骤.A、确定标准B、衡量绩效C、保证效率D、修正计划E、采取措施
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战略控制流程的第一个步骤是( )。A.衡量实际绩效 B.采取纠正措施C.制定绩效标准 D.采取纠正措施
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控制的基本过程中,关键步骤是A、建立标准B、衡量绩效C、制订预算D、纠正偏差E、同步监测
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战略控制流程的第一个步骤是()。A:衡量实际绩效B:采取纠正措施C:制定绩效标准D:审查结果
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绩效考核过程的最后一个步骤是( )。A.制订绩效考核计划B.绩效沟通C.绩效考核结果的反馈D.绩效考核结果的运用
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一般而言,控制过程可以分为三个步骤确定标准、衡量绩效、纠正偏差。
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