许多国家采取“高薪养廉”的办法,为国家公务员提供了较为优厚的()待遇,以促使公务员珍惜工作机会,遵守道德操守,做到廉政勤政。 A、精神B、物质C、身份D、晋升

许多国家采取“高薪养廉”的办法,为国家公务员提供了较为优厚的()待遇,以促使公务员珍惜工作机会,遵守道德操守,做到廉政勤政。

A、精神

B、物质

C、身份

D、晋升

相关考题：

国家公务员必须严格遵守的纪律，按内容的性质可分为哪几类？（）A．政治纪律B．经济纪律 C．工作纪律D．廉政纪律 D．社会公德
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国家公务员必须严格遵守的纪律包括（ ）。A．政治纪律B．工作纪律C．廉政纪律D．社会公德
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国家公务员必须严格遵守的纪律，按内容的性质可分为哪几类?（ ）A．政治纪律B．经济纪律C．工作纪律D．廉政纪律E．社会公德
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自1993年10月1日《国家公务员暂行条例》颁布实施以来,我国公务员制度取得了较大的成绩和实效,这主要体现在() A、国家公务员管理的法规体系大体形成B、“公平、平等、竞争、择优”的用人机制初步建立C、国家公务员的廉政约束机制开始运行D、国家公务员的形象有了较大的改善E、国家公务员管理的法规体系虽未形成，但已经打下雄厚基础
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国家公务员奖励的待遇可分为受奖国家公务员的奖励待遇和() A、受奖国家公务员亲友的奖励待遇B、受奖国家公务员直系亲属的奖励待遇C、受奖国家公务妻儿的奖励待遇D、受奖国家公务员父母的奖励待遇
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要求公务员必须做到的行为是指()。 A.国家公务员的权利B.国家公务员的纪律C.国家公务员的义务D.国家公务员的权力
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从制度上约束国家公务员保持勤政和廉政是实行国家公务员制度的重要目的之一。() 此题为判断题(对，错)。
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国家公务员制度具有（ ）。A．利益驱动机制B．科学的激励竞争机制C．正常的新陈代谢机制D．勤政廉政的保障机制E．人才合理调剂机制
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国家公务员纪律的基本内容包括（）。A 工作纪律B 道德纪律C 政治纪律D 廉政纪律
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