确定管理职责应该注意的方面包括（）。A、职责界限要清楚B、具体职责横向分配C、职责中要包括横向联系的内容D、平均分配每一个人的职责E、职责一定要落实到每个人，只有这样，才能做到事事有人负责
确定管理职责应该注意的方面包括（）。
- A、职责界限要清楚
- B、具体职责横向分配
- C、职责中要包括横向联系的内容
- D、平均分配每一个人的职责
- E、职责一定要落实到每个人，只有这样，才能做到事事有人负责
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组织进行岗位设置时要做到岗位职权与职责相对等，使得每一个岗位都有相应的职责和权力，且职责划分界限明确、规范，避免岗位职责、权力和任务冲突，确保“事事有人做”和“人人有事做”。这属于岗位设置原则中的（）。
网点负责人必须强调团队的整体功能，在分配岗位时做到（），这样才有利于网点的持续发展。A、员工只负责自己的工作，不与其他同事交叉B、员工职责明确，同时强调互相合作C、员工职责根据个人能力标准不一D、员工职责由全员共同承担，淡化个人职责
填空题组织进行岗位设置时要做到岗位职权与职责相对等，使得每一个岗位都有相应的职责和权力，且职责划分界限明确、规范，避免岗位职责、权力和任务冲突，确保“事事有人做”和“人人有事做”。这属于岗位设置原则中的（）。
单选题在ISO9001—2008质量管理体系要求中，对管理者的职责要求包括（ ）。A组织的最高管理者应承担质量管理的职责B最高管理者的职责包括管理承诺、质量方针、质量目标等方面C最高管理者的职责包括质量管理体系策划、管理评审、职责和权限、内部沟通等方面D确保顾客的要求得到满足，旨在顾客满意E以上全正确
多选题管理在追求效率和效益的过程中，确定职责应注意（ ）。A职责界限要清楚B权限C职责中要包括横向联系的内容D能力E职责一定要落实到每个人