我国划分体力劳动强度等级的国家标准(GB3869-83)主要依据的因素有（ ）。A、饮食营养B、氧需量和供氧量C、净作业时间比率D、生理指标的变动E、8小时工作日能量代谢率
我国划分体力劳动强度等级的国家标准(GB3869-83)主要依据的因素有（ ）。
- A、饮食营养
- B、氧需量和供氧量
- C、净作业时间比率
- D、生理指标的变动
- E、8小时工作日能量代谢率
相关考题：
我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为15～20的级别为( )级。A.IB.ⅡC.ⅢD.Ⅳ
劳动强度指数，是区分体力劳动强度等级的指标。下列关于我国劳动强度说法正确的是（ ）。A.劳动强度等级分为5 级B.指数大反映劳动强度小，指数小反映劳动强度大C.劳动强度等级的指标适用于脑力和体力劳动D.体现了体力劳动的体态、姿势和方式，提出了体力作业方式系数
我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20～25，级别是( )级。A.IB.ⅡC.ⅢD.Ⅳ
（2015）我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为I、II、III、IV四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为20~25，级别是（ ）级。A．IB．IIC．IIID．IV
单选题劳动强度指数是区分体力劳动强度等级的指标，指数大反映劳动强度大，指数小反映劳动强度小。体力劳动强度按大小分为4级，其中劳动强度指数小于15时，劳动强度级别是（）AIBIICIIIDIV
单选题下列各项中（）不属于女职工禁忌从事的劳动范围。A矿山井下作业B森林业伐木作业C《体力劳动强度分级》国家标准中第三级体力劳动强度的作业D《体力劳动强度分级》国家标准中第四级体力劳动强度的作业
单选题《体力劳动强度分级》将作业时间和单项动作能量消耗统一协调考虑，比较准确地反映了真实的劳动强度。该标准根据体力劳动强度指数，将体力劳动强度分为四级。当体力劳动强度指数为20时，应该划分为（ ）级体力劳动。A IB IIC IIID IV
单选题根据我国体力劳动强度分级标准，划分劳动强度大小的依据是（）A心率B氧需C劳动强度指数D劳动工时E劳动时的能量代谢