马克斯•韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()。A、人际关系学说B、理想的行政组织体系理论C、X-Y理论D、管理方格论

马克斯•韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()。

  • A、人际关系学说
  • B、理想的行政组织体系理论
  • C、X-Y理论
  • D、管理方格论

相关考题:

马克斯·韦伯(MaxWeber,1864-1920)德国人,著名的社会科学家,在管理理论上的最大贡献是提出了“理想的行政组织体系”理论。() 此题为判断题(对,错)。

马克斯·韦伯的最大贡献就是提出了企业经营的六项活动以及管理的十四项原则。() 此题为判断题(对,错)。

韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()模式。 A.行政组织体系B.过程管理理C.理想的行政组织体系D.人际关系

韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()。 A.经济人观点B.人际关系学说C.X-Y理论D.理想的行政组织体系

马克斯·韦伯是德国在古典管理理论方面的主要代表人物。()

韦伯是德国著名社会学家,也是管理学家,他在管理学上的主要贡献是() A.理想行为组织理论B.提出了“经济人”的概念C.概括了企业管理的14项原则D.科学管理的中心问题是提高劳动生产效率

马克斯?韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()。 A.人际关系学说B.理想的行政组织体系理论C.X-Y理论D.管理方格论

韦伯在管理思想上的最大贡献是提出了()行政集权制理论

韦伯在管理思想上的最大贡献是提出了()

马克斯·韦伯在()一书中,提出了所谓理想的行政组织体系理论。

德国的社会学家马克斯.韦伯提出了科学管理理论。

马克斯•韦伯在行政管理思想上最大的贡献在于提出了()A、新教伦理与资本主义的关系B、“官僚制”理论C、宗教社会学D、经济与社会的关系

试析马克斯·韦伯官僚制组织理论的贡献与不足。

简述马克斯•韦伯对政策研究的主要贡献?

()是德国著名的社会学家,他对管理理论的主要贡献是提出了“理想的行政组织体系”理论。A、亨利.法约尔B、马克斯.韦伯C、梅奥D、彼得.德鲁克

马克斯·韦伯(1864—1920年),是德国社会学家、经济学家和德国古典管理理论的代表人物。韦伯对管理理论的贡献,主要是提出了理想的行政管理体系,主要反映在他的代表作《社会组织与经济组织理论》一书中。由于韦伯是最早提出一套比较完整的行政组织体系理论的人,因此,被称为“组织理论之父”。

德国的马克斯韦伯为()理论研究作出了突出贡献。A、科学管理B、组织管理C、过程管理D、决策管理

韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()。A、一般管理理论B、科学管理理论C、理想行政组织理论D、人际关系理论

韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()模式。A、行政组织体系B、过程管理理C、理想的行政组织体系D、人际关系

德国著名社会学家马克斯,韦伯在管理理论上的主要贡献是提出了"理想的行政组织体系理论"。

单选题韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()模式。A行政组织体系B过程管理理C理想的行政组织体系D人际关系

填空题韦伯在管理思想上的最大贡献是提出了()行政集权制理论

单选题德国的马克斯韦伯为()理论研究作出了突出贡献。A科学管理B组织管理C过程管理D决策管理

判断题德国著名社会学家马克斯,韦伯在管理理论上的主要贡献是提出了"理想的行政组织体系理论"。A对B错

问答题试析马克斯·韦伯官僚制组织理论的贡献与不足。

填空题韦伯在管理思想上的最大贡献是提出了“()”。

单选题马克斯•韦伯在行政管理思想上最大的贡献在于提出了()A新教伦理与资本主义的关系B“官僚制”理论C宗教社会学D经济与社会的关系