某县统计局劳动工资科电话催要报表时,因与县邮电局统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县邮电局也未向统计局报送劳动工资报表。县邮电局的行为()。A、不构成拒报统计资料的行为B、属于拒报统计资料的行为C、可以按拒报统计资料论处D、属于屡次迟报统计资料的行为

某县统计局劳动工资科电话催要报表时,因与县邮电局统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县邮电局也未向统计局报送劳动工资报表。县邮电局的行为()。

  • A、不构成拒报统计资料的行为
  • B、属于拒报统计资料的行为
  • C、可以按拒报统计资料论处
  • D、属于屡次迟报统计资料的行为

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韩某在向陈某催要赌债无果的情况下,纠集好友把陈某挟持至小山上,并给陈某家打电话,声称如果再不还钱,就砍掉陈某的一只手。韩某的行为构成何罪?

某县统计局在统计执法枪A巾发现某企业报送的劳动工资报表少报了20万元劳动工资,县统计局对该企业的统计员张某给予了一定数额罚款的行政处罚。请问:(1)该企业的行为属于何种统计违法行为?(2)县统计局对统计员张某的罚款处罚是否正确?为什么?(3)若你认为对统计员张某的罚款处罚不正确,那么正确的处罚应该怎样?

某公司2008年3月份未按时向该市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动工资报表,该单位的行为属于( )。A.拒报统计资B.迟报统计资料C.屡次迟报统计资料D.不报统计资料

某县统计局在统计执法枪A 巾发现某企业报送的劳动工资报表少报了万元劳动工资,县统计局对该企业的统计员张某给予了一定数额罚款的行政处罚。请问: 该企业的行为属于何种统计违法行为?

县统计局对统计员张某的罚款处罚是否正确? 为什么?

某公司末按期向县统计局报送劳动情况报表,县统计局遂发出《统计报表催报单》,要求3日内补报,该公司在限期内进行了补报。该单位的行为属于拒绝提供统计资料。( )此题为判断题(对,错)。

某公司2016年2月份逾期未向市统计曷报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表。该单位的统计违法行为属于( )。A.拒绝提供统计资料B.迟报统计资料C.拒绝统计调查D.经催报后仍末按时提供统计资料

根据下列材料回答下列各 题。 甲单位上报统计报表A的期限为6月30日。6月28日,县统计局打来电话,提醒其按时填报。此后,该单位统计人员疏忽,未竣时上报。7月2日,县统计局向该单位送达《统计报表催报单》,要求其7月5日前上报。该单位仍未按期上报。7月6日,县统计局到该单位进行执法检查,发现其上报的统计报表B数据与实际情况不一致。 请根据上述资料回答下列问题: 甲单位存在的统计违法行为有( )。A.经催报后仍未按时提供统计资料B.拒绝提供统计资料C.提供不真实统计资料D.提供不完整统计资料

某石灰厂统计员因生病于2009年8月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动:【资报表,该单位的行为属于( )行为。A.拒报统计资料B.迟报统计资料C.屡次迟报统计资料D.瞒报统计资料

某单位统计员因外出学习,致使8月份的工业产值和劳动工资两张报表都发生了迟报现象。对该厂的这种行为,可以认定为迟报一次。 ( )A.正确B.错误

某县统计局人口统计科电话催要报表时,因与县计生委统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县计生委也未向统计局报送人口统计报表。县计生委的行为( )。

(一)甲企业从外地迁入A县。A县统计局依法认定甲企业应纳入统计范围,遂派员赴甲企业通知有关事宜。甲企业同意纳入统计并填报统计报表,但在次月报表上报期届满时仍未报送,A县统计局遂向甲企业发出《统计报表催报通知单》,要求甲企业三日内补报。甲企业在第三日进行了补报。为核实上报数据,A县统计局对甲企业进行了统计检查,发现甲企业上报的数据与实际情况严重不符。甲企业对A县统计局的处罚决定不服,拟申请行政复议,复议机关是( )。A.A县人民政府 B.A县人民法院C.A县所在的市人民政府 D.A县所在的市统计局

陈某起诉某县劳动局的工伤认定决定。下列说法错误的有:()A:诉讼中,陈某因交通事故死亡,该诉讼应当终结B:诉讼中,某县劳动局与某县人事局合并为县人社局,该诉讼应当终结C:诉讼中,陈某患传染病被某传染病防治医院强制隔离治疗,该诉讼应当中止D:庭审中,陈某申请通知某证人出庭,该诉讼应当中止

某县统计局劳动工资科电话催要报表时,因与县邮电局统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县邮电局也未向县统计局报送劳动工资报表。县邮电局的行为()。A、不构成拒报统计资料的行为B、属于拒报统计资料的行为C、可以按拒报统计资料论处D、属于屡次迟报统计资料的行为

某单位统计员因外出学习,致使8月份的工业产值和劳动工资两张报表都发生了迟报现象。对该厂的这种行为,可以认定为迟报一次。()

某县长认为县统计局提供的本年度劳动工资的数据来源有错误,便自行修改该劳动工资的统计数据。该县长的行为属于( )。A、合法行为B、违法行为C、干涉正常统计工作的行为D、履行职权的行为

某企业逾期未向区统计局报送劳动工资报表,区统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。如果该企业在3日内补报了劳动工资报表,那么该企业的行为属于什么行为?

某公司2013年2月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动工资报表,该单位的统计违法行为属于()。A、拒绝提供统计资料B、迟报统计资料C、拒绝统计调查D、经催报后方补报统计资料

单选题某县统计局人口统计科电话催要报表时,因与县计生委统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县计生委也未向统计局报送人口统计报表。县计生委的行为()。A不构成拒报统计资料的行为B属于拒报统计资料的行为C可以按拒报统计资料论处D属于屡次迟报统计资料的行为

单选题某县长认为县统计局提供的本年度劳动工资的数据来源有错误,便自行修改该劳动工资的统计数据。该县长的行为属于()。A合法行为B违法行为C干涉正常统计工作的行为D履行职权的行为

单选题某县统计局劳动工资科电话催要报表时,因与县邮电局统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县邮电局也未向县统计局报送劳动工资报表。县邮电局的行为()。A不构成拒报统计资料的行为B属于拒报统计资料的行为C可以按拒报统计资料论处D属于屡次迟报统计资料的行为

问答题某企业逾期未向区统计局报送劳动工资报表,区统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。如果该企业在3日内补报了劳动工资报表,那么该企业的行为属于什么行为?

问答题某企业逾期未向区统计局报送劳动工资报表,区统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。如果该企业在3日内仍然没有报送劳动工资报表,那么该企业的行为属于什么行为?为什么?

多选题某乡人民政府统计站统计员私自改动15个村民委员会上报的2013年农村经济统计年报报表,并根据改过的数据编制2013年全乡的年报,经乡政府主要领导签字及加盖乡政府公章后上报到县统计局,统计局核查时发现问题。县统计局对此种违法行为依法作出了处理。根据上述资料请回答:县统计局对该统计员和该乡政府的统计违法行为可以作出的处罚有()。A对乡政府罚款B对乡政府通报批评C撤销该统计员的职务D建议县政府或有关纪检监察部门对涉案责任人给予处分

单选题某公司2013年2月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表,该单位的统计违法行为属于()。A拒绝提供统计资料B迟报统计资料C拒绝统计调查D经催报后仍未按时提供统计资料

单选题某公司2010年2月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表,该单位的行为属于下列哪种统计违法行为?()。A拒绝提供统计资料B迟报统计资料C拒绝统计调查D经催报后仍未按时提供统计资料

单选题某石灰厂统计员因生病于2009年8月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表,该单位的行为属于()行为。A拒报统计资料B迟报统计资料C屡次迟报统计资料D漏报统计资料