某石灰厂统计员因生病于2009年8月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动工资报表,该单位的行为属于()行为。A、拒报统计资料B、迟报统计资料C、屡次迟报统计资料D、瞒报统计资料

某石灰厂统计员因生病于2009年8月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动工资报表,该单位的行为属于()行为。

  • A、拒报统计资料
  • B、迟报统计资料
  • C、屡次迟报统计资料
  • D、瞒报统计资料

相关考题:

某县统计局在统计执法枪A巾发现某企业报送的劳动工资报表少报了20万元劳动工资,县统计局对该企业的统计员张某给予了一定数额罚款的行政处罚。请问:(1)该企业的行为属于何种统计违法行为?(2)县统计局对统计员张某的罚款处罚是否正确?为什么?(3)若你认为对统计员张某的罚款处罚不正确,那么正确的处罚应该怎样?

某县统计局在统计执法枪A 巾发现某企业报送的劳动工资报表少报了万元劳动工资,县统计局对该企业的统计员张某给予了一定数额罚款的行政处罚。请问: 该企业的行为属于何种统计违法行为?

某单位的统计员张某向市统计局报送某经济作物的年产量时,多报了500万元。市统计局在审核年报资料时发现了这一情况,遂认定其行为构成虚报统计资料。根据《中华人民共和国统计法》以及其他有关规定,市统计局可以作出( )的处罚。A.对该公司予以通报批评B.对统计员王某给予罚款C.对该公司给予罚款D.对该公司的法定代表人给予罚款E.对该公司予以警告

某公司2016年2月份逾期未向市统计曷报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表。该单位的统计违法行为属于( )。A.拒绝提供统计资料B.迟报统计资料C.拒绝统计调查D.经催报后仍末按时提供统计资料

某公司的统计员张某向市统计局报送某经济作物的年产量时,多报了500万元。市统计局在审核年报资料时发现了这一情况,遂认定其行为构成提供不真实的统计资料。根据《中华人民共和国统计去》以及其他有关规定,市统计局可以作出的处罚为( )。A.对该公司予以通报批评B.对统计员王某给予罚款C.对该公司给予罚款D.对该公司的法定代表人给予罚款E.对该公司予以警告

某石灰厂统计员因生病于2009年8月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动:【资报表,该单位的行为属于( )行为。A.拒报统计资料B.迟报统计资料C.屡次迟报统计资料D.瞒报统计资料

某县统计局人口统计科电话催要报表时,因与县计生委统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县计生委也未向统计局报送人口统计报表。县计生委的行为( )。

根据下述资料请回答第 84~85 题某企业逾期未向该市统计局报送该企业产值报表,市统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。第 84 题 如果该企业在3日内补报了产值报表,那么该单位的行为属于什么行为?( )

某县统计局劳动工资科电话催要报表时,因与县邮电局统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县邮电局也未向县统计局报送劳动工资报表。县邮电局的行为()。A、不构成拒报统计资料的行为B、属于拒报统计资料的行为C、可以按拒报统计资料论处D、属于屡次迟报统计资料的行为

某公司的统计员王某向市统计局报送企业年产值时,多报了200万元。市统计局在审核年报资料时发现了这一情况,遂认定其行为构成提供不真实的统计资料的违法行为。根据《中华人民共和国统计法》第41条的有关规定,市统计局可以做出()的处理。A、A该公司予以通报B、A统计员王某给予罚款C、A该公司给予罚款D、A该公司的法定代表人给予罚款E、A该公司予以警告

某单位的统计员张某向市统计局报送某经济作物的年产量时,多报了500万元。市统计局在审核年报资料时发现了这一情况,遂认定其行为构成提供不真实的统计资料。根据《中华人民共和国统计法》以及其他有关规定,市统计局可以作出()的处罚。A、对该公司予以通报批评B、对统计员王某给予罚款C、对该公司给予罚款D、对该公司的法定代表人给予罚款E、对该公司予以警告

某公司的统计员张某向市统计局报送某经济作物的年产量时,多报了500万元。市统计局在审核年报资料时发现了这一情况,遂认定其行为构成提供不真实的统计资料。根据《中华人民共和国统计去》以及其他有关规定,市统计局可以作出的处罚为()。A、对该公司予以通报批评B、对统计员王某给予罚款C、对该公司给予罚款D、对该公司的法定代表人给予罚款E、对该公司予以警告

某石灰厂统计员因生病于2014年6月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动工资报表,该单位的行为属于()行为。A、拒报统计资料B、迟报统计资料C、屡次迟报统计资料D、瞒报统计资料

某公司2014年6月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内并未补报劳动工资报表,该单位的行为属于()。A、拒绝提供统计资料B、迟报统计资料C、拒绝统计调查D、经催报后仍未按时提供统计资料

某企业逾期未向该市统计局报送该企业产值报表,市统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。 根据上述资料请回答:如果该企业在3日仍然没有报送其产值报表,那么该单位的行为属于什么行为?( )A、瞒报统计资料B、迟报统计资料C、屡次迟报统计资料D、拒报统计资料

某企业逾期未向区统计局报送劳动工资报表,区统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。如果该企业在3日内仍然没有报送劳动工资报表,那么该企业的行为属于什么行为?为什么?

某企业逾期未向区统计局报送劳动工资报表,区统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。如果该企业在3日内补报了劳动工资报表,那么该企业的行为属于什么行为?

某企业逾期未向该市统计局报送该企业产值报表,市统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。 根据上述资料请回答:如果该企业在3日内补报了产值报表,那么该单位的行为属于什么行为?( )A、瞒报统计资料B、迟报统计资料C、屡次迟报统计资料D、拒报统计资料

某公司2013年2月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内补报了劳动工资报表,该单位的统计违法行为属于()。A、拒绝提供统计资料B、迟报统计资料C、拒绝统计调查D、经催报后方补报统计资料

单选题某县统计局人口统计科电话催要报表时,因与县计生委统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县计生委也未向统计局报送人口统计报表。县计生委的行为()。A不构成拒报统计资料的行为B属于拒报统计资料的行为C可以按拒报统计资料论处D属于屡次迟报统计资料的行为

单选题某县统计局劳动工资科电话催要报表时,因与县邮电局统计员陈某发生口角,陈某遂表示不给县统计局报送报表。报表期满后,县邮电局也未向县统计局报送劳动工资报表。县邮电局的行为()。A不构成拒报统计资料的行为B属于拒报统计资料的行为C可以按拒报统计资料论处D属于屡次迟报统计资料的行为

问答题某企业逾期未向区统计局报送劳动工资报表,区统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。如果该企业在3日内补报了劳动工资报表,那么该企业的行为属于什么行为?

问答题某企业逾期未向区统计局报送劳动工资报表,区统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。如果该企业在3日内仍然没有报送劳动工资报表,那么该企业的行为属于什么行为?为什么?

多选题某公司的统计员王某向市统计局报送企业年产值时,多报了200万元。市统计局在审核年报资料时发现了这一情况,遂认定其行为构成提供不真实的统计资料的违法行为。根据《中华人民共和国统计法》第41条的有关规定,市统计局可以做出()的处理A对该公司予以通报B对统计员王某给予罚款C对该公司给予罚款D对该公司的法定代表人给予罚款E对该公司予以警告

单选题某公司2013年2月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表,该单位的统计违法行为属于()。A拒绝提供统计资料B迟报统计资料C拒绝统计调查D经催报后仍未按时提供统计资料

单选题某企业逾期未向该市统计局报送该企业产值报表,市统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》,要求该企业在3日内补报。 根据上述资料请回答:如果该企业在3日仍然没有报送其产值报表,那么该单位的行为属于什么行为?( )A瞒报统计资料B迟报统计资料C屡次迟报统计资料D拒报统计资料

单选题某公司2010年2月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表,该单位的行为属于下列哪种统计违法行为?()。A拒绝提供统计资料B迟报统计资料C拒绝统计调查D经催报后仍未按时提供统计资料

单选题某石灰厂统计员因生病于2009年8月份逾期未向市统计局报送劳动工资报表,市统计局遂向该单位发出了《统计报表催报通知单》,要求该单位在3日内补报。该单位在规定期限内仍然没有报送劳动工资报表,该单位的行为属于()行为。A拒报统计资料B迟报统计资料C屡次迟报统计资料D漏报统计资料